| |
|
|
| |
|
|
Заявление
23.07.2008 9:08:33
|
 |
 |
Как правильно писать заявление на увольнение по соглашению сторон: 1. прошу уволить меня по соглашению сторон 2. прошу расторгнуть со мной трудовой договор по соглашению сторон?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Карма
23.07.2008 14:58:29
|
 |
 |
В зависимости от основания увольнения, это может быть и ст. 37, 38, 40 и т.д. Ведь ст. 178 оговаривает только право работника на получение отпуска с последующим увольнением.
Беларусь
|
 |
 |
бух
23.07.2008 14:51:19
|
 |
 |
Карма, спасибо а как вы думаете что писать в трудовой, по какой статье работник уволился?
Беларусь
|
 |
 |
Карма
23.07.2008 14:48:37
|
 |
 |
Думаю, хватит одного заявления с посьбой предоставить отпуск с последующим увольнением. И ссылочку на статью ТК указать.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
23.07.2008 14:46:40
|
 |
 |
я писала две заявы. одну на отпуск, а через пару дней на увольнение последним днем отпуска.
Беларусь
|
 |
 |
бух
23.07.2008 14:39:08
|
 |
 |
а может кто подскажет как писать заявление на отпуск с последующим увольнением? надо писать две заявы: на отпуск и увольнение или достаточно одной на отпуск с последующим увольнением? на всякий случай даюссылочку на ст. 178 ТК РБ, если кто-нибудь засомневается, что так можно делать
Беларусь
|
 |
 |
ЛИ
23.07.2008 12:23:29
|
 |
 |
ГБ 26 2007 стр.79 Все очень подробно и образцы приказов.
Беларусь
|
 |
 |
Карма - > Юрий
23.07.2008 9:54:22
|
 |
 |
Буду оч. признательна, если разъясните, почему нельзя. Со мной оформлялось письменное соглашение примерно след. содержания:
СОГЛАШЕНИЕ о прекращении трудового контракта «17» июля 2008 г. г. Минск
1. ЗАО «Амриф» (далее - Наниматель), в лице директора Пупкина Ивана Ивановича, действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданин Зюзин Пал Палыч (далее - Работник), с другой стороны, в соответствии со ст. 37 Трудового кодекса Республики Беларусь заключили настоящее соглашение о нижеследующем: 2. Наниматель и Работник пришли к соглашению о досрочном прекращении трудового контракта от 03 января 2008 года № 12. 3. Датой прекращения трудового контракта является «01» августа 2008г. Этот же день является последним днем работы Работника. 4. Настоящее соглашение составлено в двух экземплярах, обладающих равной юридической силой.
Беларусь
|
 |
 |
Юрий
23.07.2008 9:26:07
|
 |
 |
как напишете так и нормально будет.
кстати заключить соглашение о прекращении чего-то нельзя :)
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
23.07.2008 9:18:04
|
 |
 |
Прошу уволить меня с работы 23.07.2008 года по соглашению сторон.
и ничего не нужно выдумывать!
Беларусь
|
 |
 |
Карма
23.07.2008 9:12:57
|
 |
 |
Я так писала:
Предлагаю заключить со мной письменное соглашение о досрочном прекращении трудового контракта по соглашению сторон (ст. 37 Трудового кодекса Республики Беларусь). В любой момент до подписания указанного соглашения оставляю за собой право отозвать настоящее заявление.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-10
|
|
| |
|
|