| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
28.07.2008 14:35:13
|
|
|
Помогите!!! Не вовремя сдала в ИМНС декларацию, т.к. отсутствовала, была в отпуске. На должностное лицо пишут штраф, но я же отсутствовала. Как правильно офомить объяснительную в ИМНС чтобы писали на лицо, заменяющее меня?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
КАН
28.07.2008 15:51:42
|
|
|
Раньше у меня инспектор спрашивала протокол писать на тебя или на директора.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 15:21:42
|
|
|
Всем огромное спасибо за ответы и за поддержку!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 15:09:49
|
|
|
не может работник НЕ ходить в отпуск... а отпуск - не работа, нельзя в это время вообще подписывать документы... НЕТ Вас, нигде нет... И это Ваше ПРАВО!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 15:08:09
|
|
|
В Бресте ГБ это доказала только через суд
__
ну, админ.штраф д.б. оформлен актом, подписывать с возражением и объяснением всех обстоятельств (док.подтвержденных - график отпусков, приказ на отпуск, отп.записка, доки на зама и т.п) и вперед... к начальнику ИМНС - как досудебное урегулирование спора, а то и в МНС... или в суд..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 15:04:57
|
|
|
к тому же «лицо, заменявшее меня» было (кстати, на основании чего «заменявшее» - это зам или приказом назначенное лицо, т.е. сможете доказать, что это были его должн.обязанности - ответственность его, а если нет такого лица - то руководитель должен отвечать)...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 15:01:39
|
|
|
По ТК и не только ЛЮБОЙ работник имеет право на отпуск, а то, что в Ваше отсутствие не организован учет и сдача отчетности, виновен РУКОВОДИТЕЛЬ...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 14:59:42
|
|
|
http://buh.by/mes.asp?t=124463 Юрий 14.02.2008 непонятки в законе трактуются как раз в пользу плательщика. См. Конституция, см КоАП ст. 2.7 4. Сомнения в обоснованности вывода о виновности лица, в отношении которого ведется админ. процесс, толкуются в его пользу.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 14:58:43
|
|
|
http://www.pravo.by/webnpa/text.asp?RN=V19403321 Закон РБ 18.10.1994 № 3321-XII О бухгалтерском учете и отчетности
Статья 6. Организация бухгалтерского учета. Учетная политика организации
РУКОВОДИТЕЛЬ организации ОБЯЗАН ОРГАНИЗОВАТЬ бухгалтерский учет и создать необходимые условия для правильного его ведения.
Руководитель организации должен обеспечить неукоснительное выполнение всеми подразделениями и работниками, имеющими отношение к учету, требований главного бухгалтера в части соблюдения правил ведения бухгалтерского учета, оформления и представления для учета документов и сведений.
Руководитель организации вправе в зависимости от объема учетной работы:
создать бухгалтерскую службу как структурное подразделение, возглавляемое главным бухгалтером;
ввести в штат должность бухгалтера;
передать на договорных началах ведение бухгалтерского учета организации, оказывающей услуги по ведению бухгалтерского учета и отчетности, специалисту-бухгалтеру, являющемуся инд.предпринимателем;
вести учет лично в случаях, предусмотренных настоящим Законом или иными законодательными актами РБ.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 14:57:41
|
|
|
В Бресте ГБ это доказала только через суд. И кстати госконтора.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.07.2008 14:56:31
|
|
|
http://buh.by/mes.asp?t=117338 Эд 18.12.2007 КоАП Ст. 7.2. Обстоятельства, смягчающие адм. ответственность
1. Обстоятельствами, смягчающими адм. ответственность, признаются:
1) чистосердечное раскаяние физ. лица, совершившего адм. правонарушение;
2) предотвращение лицом, совершившим адм. правонарушение, вредных последствий такого правонарушения;
3) добровольное возмещение или устранение причиненного вреда либо исполнение возложенной на лицо обязанности, за неисполнение кот. налагается взыскание;
4) наличие на иждивении у физ. лица, совершившего адм. правонарушение, малолетнего ребенка;
5) совершение адм. правонарушения вследствие стечения тяжелых личных, семейных или иных обстоятельств;
6) совершение адм. правонарушения под влиянием угрозы или принуждения либо в силу материальной, служебной или иной зависимости;
7) совершение адм. правонарушения несовершеннолетним или лицом, достигшим семидесяти лет;
8) совершение адм. правонарушения беременной женщиной.
2. Суд, орган, ведущий адм. процесс, могут признать смягчающими адм. ответственность и ИНЫЕ обстоятельства, не указанные в настоящей статье.
3. Смягчающее адм. ответственность обстоятельство, предусм. статьей Особенной части настоящего Кодекса в качестве признака адм. правонарушения, не может учитываться при определении меры ответственности физ. лица, совершившего адм. правонарушение.
Ст. 7.9. Наложение адм. взыскания при наличии обстоятельств, смягчающих адм. ответственность
При наличии хотя бы одного из смягчающих обстоятельств, предусм. п.3 и 5 части 1 ст.7.2 настоящего Кодекса, а также ИНЫХ обстоятельств, признанных смягчающими органом, ведущим адм. процесс, адм. взыскания за правонарушения, предусм. ст.13.1-13.11 настоящего Кодекса, налагаются в размере, уменьшенном в два раза, либо в пределах устан. в указанных статьях минимальных и максимальных размеров, уменьшенных в два раза.
Беларусь
|
|
|
|
Н
28.07.2008 14:52:26
|
|
|
20 лет работаю гланым бухгалтеров,а такого не слышала.Сдал отчет и езжай.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
28.07.2008 14:44:30
|
|
|
Вот и ответ тем, кто говорит-пишите заявление и поезжайте. НИКОГДА не уезжайте в отпуск, не сдав все отчеты. У моей подруги была такая же ситуация, только она не в отпуске была, а в больнице. Дошла до областной налоговой и ничего не доказала. Все законы пишут для оч. крупных предпр...
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-12
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»