Подскажите, пожалуйста. я новичок в бух-ии. приходится еще и кадры вести. при переводе на новую должность с работником заключатеся новый трудовой договор ( в нашей фирме трудовые договора) Как правильно: в договоре написано: «Наниматель принимает Иванова ,,, на работу (должность) ,,,» Это же вроде перевод, а не прием. Правиль будет если напишу в новом трудовом договоре «принимает» или надо как-то по другому сформулировать? Не проходите мимо.
http://kadrovik.by/ http://www.tiatis.info/blank09.htm http://www.tiatis.info/blank05.htmhttp://www.tiatis.info/blank11.htm __ :-) http://www.neg.by/publication/2008_05_02_9704.html Не грузите бухгалтера кадрами Должностной инструкцией бухгалтера предусмотрено выполнение обязанностей, содержащихся в квалификационной характеристике должности «Инспектор по кадрам». При этом приказом по организации бухгалтеру установлена доплата за совмещение обязанностей инспектора по кадрам. Согласно ст. 67 ТК работникам, выполняющим у одного и того же нанимателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня, производится доплата за совмещение профессий (должностей). Статьей 19 ТК установлено, что трудовая функция работника может предусматривать выполнение обязанностей как по одной, так и по нескольким профессиям. Совмещением профессий (должностей) признается выполнение работником дополнительной работы наряду со своей основной, обусловленной трудовым договором. При этом дополнительная работа, а также соответствующая ей профессия (должность) должны быть указаны в локальном нормативном акте (например, в штатном расписании). В случае если обязанности инспектора по кадрам предусмотрены должностной инструкцией бухгалтера, они не являются дополнительной работой и, следовательно, доплата за совмещение должности не устанавливается. Поручать бухгалтеру обязанности инспектора по кадрам и устанавливать соответствующую доплату наниматель вправе при соблюдении следующих условий: — наличие в штатном расписании нанимателя соответствующей штатной единицы (ее доли); — приказом нанимателя обязанности инспектора по кадрам поручаются бухгалтеру наряду с обязанностями, предусмотренными его должностной инструкцией (например, бухгалтеру поручаются функции по ведению личных дел работников, приему на работу, увольнению и др.); — при поручении бухгалтеру обязанностей инспектора по кадрам наниматель обязан создать условия, которые бы не препятствовали ему выполнять основную работу.
Беларусь
"Анонимно"29.07.2008 12:35:39
В новом договоре пишите вместо «принимает» переводит«
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»