| |
|
|
| |
|
|
 Тайка
04.08.2008 11:40:26
|
|
|
Подскажите, ничего ли не нарушит работотдатель заключив договор подряда на 2 месяц и установив оплату единоразово в течение 5 рабочих дней после окончания указанных двух месяцев?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
МОХ
04.08.2008 15:26:16
|
|
|
Ну есть немного))
Но смета - плановая и учёт отработанного времени не обязывает вести.
Беларусь
|
|
|
|
Эд _ МОХ
04.08.2008 15:15:48
|
|
|
Смета на зарплату - есть идеотизм. Кроме того, заказчик не ведёт учет отработанного времени подрядчиком.
Беларусь
|
|
|
|
МОХ - Эд
04.08.2008 14:59:01
|
|
|
Это именно смета на зарплату.
Иначе контролёры имеют право снять с затрат. На их стороне Закон.
Поэтому делается стоимость часа работы и умножается на кол-во отработанных часов. Вот и вся смета.
В принципе этот вопрос можно глянуть в Консультанте.
И. Кинцак расписывал его.
Беларусь
|
|
|
|
Эд_ Тайка
04.08.2008 14:56:49
|
|
|
Вот тут он лежит самый последний по списку:
http://jurgroup.com/modules/upload/viewcat.php?cid=1
Беларусь
|
|
|
|
Эд
04.08.2008 14:54:24
|
|
|
Шукай в обменнике:
http://jurgroup.com/modules/upload/
Как раз там был заделан под УП от 6 июля 2005 г. № 314.
Беларусь
|
|
|
|
Тайка
04.08.2008 14:40:20
|
|
|
Спасибо, Эд!
и напоследок, может кто-нить поделиться нормальным договором подряда?! Спасибо! Taika_P@mail.ru
Беларусь
|
|
|
|
Эд _ Тайка
04.08.2008 14:02:48
|
|
|
А никак 8-го чела, т.е. подрядчика вы не осметите. Ведь если объект один, то 8-ому челу никах объем строительных работ не индивидуализируешь, если все виды строительных работ одинаковые. Если, к примеру,все ваши 7 работников выполняют малярные работы, а 8-го чела вы берете на выполнение эл.монтажных работ, то тогда в договоре подряда можно определить ему объем работ по этому виду работ, вычленив их из сметы в целом на объект.
Беларусь
|
|
|
|
Тайка
04.08.2008 13:51:21
|
|
|
ясн... это обычная смета (у меня строительство), тока вот если у меня 7 своих работников и один по договору подряда, то как мне можно определить сумму зп по договору подряда? указанную в смете за разделить на 8 (учитываю что все работают на объекте одинаковое время)? или за может быть не больше чем общая сумма в смете?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.08.2008 13:23:39
|
|
|
подскажите, где можно взглянуть на образец такой сметы?
или как и у кого ее можно получить безвозмездно? то есть даром?
:-)
спасибо заранее
Беларусь
|
|
|
|
Эд_ МОХ
04.08.2008 13:17:05
|
|
|
Правильно - «размер вознаграждения за выполнение работ (оказание услуг) по договору подряда определяется исходя из сметы на выполнение этих работ (оказание услуг)»
Но это же, простите меня, пожалуйста, не смета на ЗАРПЛАТУ!!!:О)
Беларусь
|
|
|
|
Кира
04.08.2008 13:15:07
|
|
|
Светлана 04.08.2008 11:52:45
Ничего. Только вот правильно нужно заключить такой договор - указать дату выплаты з/п, что бы вид работ был, и обязательно смета заработной платы.(недавно приглашали аудиторов - так вот они нам это и подсказали). И если работник ставит подпись - все нормуль!.
Беларусь
|
|
|
|
МОХ - Эд
04.08.2008 13:11:32
|
|
|
Да обычная смета.
ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
22 декабря 1991 г. N 1330-XII
О НАЛОГАХ НА ДОХОДЫ И ПРИБЫЛЬ
3. К затратам на оплату труда относятся следующие расходы организации в соответствии с законодательством:
3.19. выплата вознаграждения гражданам за выполнение ими работ (оказание услуг) по заключенным договорам гражданско-правового характера (включая договор подряда), если расчеты с гражданами за выполненную работу (оказанную услугу) производятся непосредственно самой организацией. При этом размер вознаграждения за выполнение работ (оказание услуг) по договору подряда определяется исходя из сметы на выполнение этих работ (оказание услуг) и платежных документов;
Беларусь
|
|
|
|
NLN
04.08.2008 13:10:37
|
|
|
2.7.1.20. оплата труда работников, не состоящих в штате
предприятия, за выполнение ими работ по заключенным договорам
гражданско-правового характера (включая договор подряда), если
расчеты с работниками за выполненную работу производятся
непосредственно самим предприятием. При этом размер средств на
оплату труда работников за выполнение работ (услуг) по договору
подряда определяется исходя из СМЕТЫ на выполнение этих работ
(услуг) и платежных документов;
Беларусь
|
|
|
|
Эд
04.08.2008 13:06:18
|
|
|
Кира, какая смета по зарплате! Что за ерунда, если организация заключает договор подряда с физлицом!
Беларусь
|
|
|
|
Кира
04.08.2008 13:00:54
|
|
|
меня интересует смета з/п
Беларусь
|
|
|
|
Кира
04.08.2008 13:00:20
|
|
|
«Анонимно» 04.08.2008 12:51:27
Это не я
Беларусь
|
|
|
|
Кира
04.08.2008 12:59:27
|
|
|
За выполнение работ, указанных в п.1.1. настоящего договора, Заказчик выплачивает Исполнителю денежное вознаграждение в течение 20 банковских дней с момента подписания акта выполненных работ.
Беларусь
|
|
|
|
Эд_ последнему Ананимщику
04.08.2008 12:59:21
|
|
|
Непонятно, чего вы мутите со сроками? Шкаф что ли будет собираться 3 месяца?
Читайте ГК РБ:
Ст. 662. Сроки выполнения работы
1. В договоре подряда указываются начальный и конечный сроки выполнения работы. По согласованию между сторонами в договоре могут быть предусмотрены также сроки начала и завершения отдельных этапов работы (промежуточные сроки).
Если иное не установлено законодательством или не предусмотрено договором, подрядчик несет ответственность за нарушение как начального и конечного, так и промежуточных сроков выполнения работ.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.08.2008 12:51:27
|
|
|
А если невозможно указать дату выплаты - только после подписания акта выполненных работ - а срок выполнения 3 месяца?
Беларусь
|
|
|
|
Кира
04.08.2008 12:35:41
|
|
|
у меня сборка шкафа
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-27
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»