Добрый день. Подскажите пжл. как рассчитать пособие по врем. нетруд с 2.08., ЕСЛИ: с 1 .08. увеличен оклад.( средний заработок считаем за июнь, июль???) Если можно, дайте кто-нибудь ссылку на нормативку по расчету пособия по врем. нетруд. Ну очень давно никто не болел. Спасибо.
Вопрос: С 1 мая 2008 г. у работника увеличилась тарифная ставка, рассчитанная на основе ЕТС. С 9 по 13 июня 2008 г. работник выполнял работу в соответствии со своими обязанностями, но в связи с освоением новой модели продукции он не выполнял норму выработки и ему производилась доплата до среднего заработка. Работник представил листок нетрудоспособности в связи с заболеванием с 17 по 23 июня 2008 г. За какой период определяется среднедневной заработок для исчисления пособия? Включается ли при исчислении пособия по временной нетрудоспособности доплата до среднего заработка?
Ответ: Согласно п. 35 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30.09.1997 N 1290 (далее - Положение), пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из среднедневного (среднечасового) заработка, определяемого путем деления заработка за соответствующий период (п. 31 - 34 Положения) на число рабочих дней (часов) по графику работы работника в этом периоде. При этом в число рабочих дней (часов), на которые делится заработок, не включаются периоды освобождения от работы в связи с временной нетрудоспособностью, трудовым и социальным отпусками, простоем не по вине работника и в других случаях, предусмотренных законодательством. В соответствии с п. 33 Положения работникам, у которых в течение 2 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, или в месяце ее наступления имели место прием на работу, перевод на другую работу, увеличение размера тарифной ставки (оклада) (без надбавок и повышений), изменение формы оплаты труда, пособие исчисляется из заработка за период работы со дня указанных изменений до начала временной нетрудоспособности. Среднедневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности работнику следует определять за период с 1 мая по 16 июня 2008 г. Согласно п. 32 Положения в заработок для исчисления пособий включаются все виды оплаты труда, на которые в соответствии с законодательством начисляются обязательные страховые взносы. Заработная плата, надбавки и доплаты к ней включаются в заработок того месяца, за который они начислены. Премии и иные выплаты, соответствующие требованиям, указанным в части первой настоящего пункта, включаются в заработок за тот месяц, в котором они выплачены. Месяцем их выплаты считается месяц, на который они приходятся согласно лицевому счету, расчетной ведомости. Если в месяце, за который исчисляется заработок, работник отработал не все рабочие дни по графику работы, указанные премии и иные выплаты при исчислении пособий учитываются пропорционально отработанному времени в данном месяце. Премии за текущий месяц, выплаченные в этом же месяце, включаются в заработок для исчисления пособий в полном размере. Выплаты за дни освобождения от работы, которые при исчислении пособий исключаются из подсчета согласно п. 35 Положения, а также выплаты, на которые работник не утрачивает право в связи с временной нетрудоспособностью, в заработок для исчисления пособий не включаются. Поскольку работник не освобождался от своей работы в связи с освоением модели новой продукции, период с 9 по 13 июня 2008 г. не исключается из подсчета при исчислении пособия по временной нетрудоспособности, следовательно, доплата до среднего заработка за указанный период должна быть включена в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности.
Начальник отдела социального страхования Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Л.И.КАПЫЛЬСКАЯ 25.06.2008
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»