 |
Вопрос: Работнику в сентябре 2007 г. был предоставлен трудовой отпуск, причем часть этого отпуска была предоставлена авансом (рабочий год с 3 мая 2007 г. по 2 мая 2008 г.). В феврале 2008 г. работник увольняется. В каком месяце следует отражать удержанную из заработной платы сумму отпуска за неотработанный работником период в форме ПУ-3 «Индивидуальные сведения»: в сентябре либо в феврале?
Ответ: ,,,.
Начисление обязательных страховых взносов на отдельные виды выплат, на которые согласно законодательству начисление не должно было производиться, не может служить основанием для включения их в заработок для исчисления пенсии, соответственно эти суммы не отражаются в форме ПУ-3 «Индивидуальные сведения».
Все виды выплат в денежном выражении заполняются в месяце, в котором эти выплаты отражены в документах о начисленной заработной плате.
Доплаты по заработной плате, не начисленные своевременно по вине работодателя, указываются в месяцах, в которых они должны были быть начислены.
Премии и иные виды выплат (компенсация за неиспользованный отпуск, материальная помощь, на которую начисляются страховые взносы в соответствии с законодательством, индексация) включаются в заработок за тот месяц, в котором они получены. Месяцем получения премии считается месяц, на который она приходится согласно документам о начисленной заработной плате.
В случае корректировки в сторону уменьшения начисленных сумм премий и иных видов выплат излишне начисленные работодателем суммы отражаются в форме ПУ-3 «Индивидуальные сведения» в месяце, за который допущена ошибка при их начислении.
Сумма отпускных в сентябре 2007 г. была рассчитана и выплачена за полный трудовой отпуск. При увольнении работника в феврале 2008 г. бухгалтерская служба произвела окончательный расчет, и сумма компенсации за неиспользованный отпуск оказалась минусовой.
В данном случае излишне начисленная сумма отпускных отражается работодателем в форме ПУ-3 «Индивидуальные сведения» в месяце, за который допущена ошибка при их начислении, т.е. в сентябре 2007 г.
Начальник отдела организации
персонифицированного учета
Минского городского управления
Фонда социальной защиты населения
Министерства труда и социальной защиты
О.М.ЩЕРБА
17.10.2008
Ну во-первых - какая это ошибка - отпуск авансом? Когда будет перерасчет и начисление налогов? в каком году?
А во-вторых- с 20,07,07 исключена из ТК ст.180, по которой наниматель мог удержать авансовый отпуск.
как говорится, людей слушай, а своим умом живи.
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»