| |
|
|
| |
|
|
Олеся
04.12.2008 14:45:31
|
 |
 |
Подскажите пожалуйста, можно ли предоставить работнику организации отпуск за 2 года: принят 16,11,06-15,11,07 -1год, 16,11,07-15,11,08 -2год. Отпуск рассчитать и выходит примерно 42дня отпуска, из них взять 14 дней отпуска (или ск-ко сейчас? 21?), а остальное компенсация...
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
12.12.2008 9:48:52
|
 |
 |
а за 2007-2008 год не 14 кал.дней отпуск, а 21??? честно, не помню, думала что 14 ---------------------------------------- тоже заинтересовал это вопросик, ск-ко можно отгулять 14 или 21 день?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.12.2008 16:27:03
|
 |
 |
а за 2007-2008 год не 14 кал.дней отпуск, а 21??? честно, не помню, думала что 14
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.12.2008 16:15:21
|
 |
 |
Зачем пропадать . предоставляйте за 2006-2007г.компенсацию (7 дней отдых,остальные дни компенсация) за 2007-2008 г- (21 день отдых,остальные дни компенсация)
Беларусь
|
 |
 |
Олеся
04.12.2008 16:06:03
|
 |
 |
Как рассчитать кол-во дней до 26,01,08 и после ,я знаю. Интересует, можно ли сейчас предоставть отпуск за 2 года в кол-ве 7(2007г)+21(2008г)=28 дней, а остальное забрать компенсацией? или лучше только оформить за 2007-2008 год отпуск, а остальное же пропадает с 2009 года, да?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.12.2008 14:50:54
|
 |
 |
за первый год 7 дней отпуска остальное может быть компенсация, за второй пропорционально до 25.01. и после до как по первому году после 21 отпуск остальное компенсация. Но как енто поделить фиг его знает
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-5
|
|
| |
|
|