...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
аттестация 22.01.2009 10:10:43
По результатам аттестации назначили доплату за вредность-0,14% от тарифной ставки 1-го разряда за час работы во вредных условиях. Как это правильно посчитать: тарифную ставку 1-го р Х 0,14% Х 29.7?
И надо ли эти надбавки вносить в штатное расписание?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Ната 22.01.2009 12:04:52
в штатном расписании в графе иные доплаты, надбавки предусмотренные законодательством «0,14% тарифной ставки 1-го разряда за каждый час работы» графа примечание «согласно аттестации во вредных и тяжелых условиях труда». Месячный фонд заработной платы без учета надбавки. Приказ: по результатам атестации, проводимой ...... а также на основании Постановления ... приказываю установить доплаты в размере 0,14%..... и перечисляите кому. по состаянию на ... доплата в рублях составляет ... рублей за каждый час работы. При изменении тарифной ставки соответственно изменяется размер доплаты. Сприказом ознакомлены. и доп. соглашение к трудовым договорам (контрактам)
Беларусь
"Анонимно" 22.01.2009 10:40:50
Ната, подскажите, пожалуйста, как правильно сделать!
Беларусь
Ната 22.01.2009 10:29:33
я б количество часов работы не указывала, вы ж не можете знать ск. часов он будет работать. это могут и простои и отпуска и больничные. это все индивидуально
Беларусь
аттестация 22.01.2009 10:25:14
А можно внести изменение в штатное таким расчетом:
тар. ставку 1-го р.х0,14% х 2032(кол-во раб. часов в год) : 12
Беларусь
Ната 22.01.2009 10:15:57
тар. ставка 1 го разряда* 0,14% * на количество часов работы в месяц (например в январе 159). оформляется приказом. я внесла в штатное расписание- 0,14% тар.ставки за каждый час работы
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-5 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru