| |
|
|
| |
|
|
 Юрий
12.05.2009 17:27:19
|
|
|
как полагаете, должен ли продлеваться отпуск работника, у которого впериод отпуска заболел ребенок?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
13.05.2009 11:50:38
|
|
|
справедливость...(
зато государству экономия -на нашем здоровье и здоровье наших детей(((((
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.05.2009 11:36:47
|
|
|
Это несправедливо, из собственного опыта. Если болеет ребенок, тогда уже не до отпуска и работник выходит не отдохнувшим, а еще более уставшим, не говоря уже о том, если планировалась поездка куда-либо с ребенком.
Беларусь
|
|
|
|
makok
13.05.2009 10:41:47
|
|
|
Нормативку поднимать времени нет. Из личного опыта - отпуск не продлевается и пособие не выплачивается.
Беларусь
|
|
|
|
БР
13.05.2009 10:34:37
|
|
|
К сожалению, мое мнение опять не подтверждается: Комментарий к ТК РБ Под общ. ред. Г.А. Василевича. - 2-е изд., перераб. и доп. - Мн.: Амалфея, 2003. - 1120 с. На странице 550: «2. При уходе в период отпуска за заболевшим членом семьи отпуск не подлежит продлению.»
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.05.2009 9:37:15
|
|
|
интересная тема, очень актуальная, так и не выяснили, продляется или нет?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.05.2009 9:36:14
|
|
|
«А как в России»
Я Вам могут найти не одно мнение из россии, что продлевается. И ваше мнение покак всего лишь мнение ни чем не подтвержденное. вы мне обоснуйте его и я перед вами сниму шляпу, а пока я слыщу от сторолнников того, что не продлевается лишщь слова и только.
а вот для обратного утверждения есть прямые предпосылки в законе.
И пособие к продлению отпуска не имеет вообще никакого отношения.
---------
Юрий, это было мнение российского ФСС, изложенное в его письме. Вы что, можете найти другой документ обратного содержания (хотя бы письмо), а не мнение конкретных человеков?
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
12.05.2009 23:17:23
|
|
|
нет - и в этом суть.
_____________
Если это мнение и в нем есть суть, то я Марадонна.
«А как в России»
Я Вам могут найти не одно мнение из россии, что продлевается. И ваше мнение покак всего лишь мнение ни чем не подтвержденное. вы мне обоснуйте его и я перед вами сниму шляпу, а пока я слыщу от сторолнников того, что не продлевается лишщь слова и только.
а вот для обратного утверждения есть прямые предпосылки в законе.
И пособие к продлению отпуска не имеет вообще никакого отношения.
____
Ведь пособие по временной нетрудоспособности в период ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не назначается. Таким образом, больничный по уходу за ребенком не продлевает отпуск его матери.
_____
каким это таким образом интересно знать. Где в законе нгапсиано, что продление происходит в тех случаях, когда выплачивается пособие? Там написано при нетрудоспособности, а никак не при выплате пособия.
БР правильно подметил, что вообще пособие и отпуск - это разного поля ягоды, не имеющие по-сути ничего общего.
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
12.05.2009 23:02:32
|
|
|
зачем такие сложности с ребенком: едешь на канары, просишь бабушку попроситьь врача по доброте душевной оформить на себя больничный и гуляешь.
_________________
А Вы что не видите что-ли разницы: в первом случае врач дает больничный реально больному ребенку, а во втором совершает по сути должностное преступление (не видит больного).
__________________
ага именно больному ребенку и дает. Я ж специально, чтоб не было таких банальных вопросов написал, что нетрудоспособности у ребенка не бывает.
вы вдумайтесь в то что пишете - нетрудоспособный ребенок на больничном.
БР вот правильно пишет:
речь не о пособии, речь о продлении отпуска - это раз. и речь не идет о болезни, не путайте болезнь и нетрудоспособность разные вещи. При уходе за больным членом семьи работник тоже нетрудоспосоьбен, ибо если он пойдет на работу, то ребенок загнется дома один.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:57:57
|
|
|
это ж надо еще умудриться - на пустом месте три страницы «обсуждений» - псевдо...:-)
_________
псевдо....?
Договаривай!
Беларусь
|
|
|
|
БР
12.05.2009 20:57:28
|
|
|
Большая советская энциклопедия
Временная нетрудоспособность, по советскому законодательству временная потеря способности к выполнению трудовых обязанностей (до её восстановления или установления инвалидности). Охватывает как собственно потерю трудоспособности вследствие заболевания или несчастного случая, так и случаи, при которых работник, будучи трудоспособным, освобождается от работы во избежание распространения инфекции (например, при контакте с заразным больным), для ухода за заболевшим членом семьи, а также при направлении на санаторно-курортное лечение. В. н., удостоверенная врачом лечебного учреждения (см. Листок нетрудоспособности), даёт право на освобождение от работы и на пособие за счёт средств социального страхования. Пособие по В. н. выплачивается при: болезни, связанной с потерей трудоспособности; санаторно-курортном лечении; болезни члена семьи (в случае необходимости ухода за заболевшим); карантине; протезировании с помещением в стационар лечебно-ортопедического предприятия. По государственному социальному страхованию выплачивается также пособие при временном переводе на другую работу в связи с заболеванием туберкулёзом или профессиональным заболеванием.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:55:03
|
|
|
Я кстати согласен: не продлевается.
__
это стоило мне большого кол-ва букв...:-)
это ж надо еще умудриться - на пустом месте три страницы «обсуждений» - псевдо...:-)
Беларусь
|
|
|
|
А как в России
12.05.2009 20:42:17
|
|
|
Вот от нечего делать, решил узнать, а как с этим делом обстоит в России. Ведь все эти ТК, ГК и т.п. мы как правило сдуваем нагло (то ли от собственной недостаточности, то ли от IQ чиновников).
И действительно сдули. Аналогичная статья в ТК РФ:
Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника....
А теперича письмецо ихнего ФСС:
Вопрос: продлевается ли отпуск, если, находясь в нем, сотрудница взяла больничный по уходу за ребенком? Ответ на этот вопрос сформулировал Фонд социального страхования в Письме от 09.08.07 № 02-13/07-7422. Чиновники указали, что ежегодный оплачиваемый отпуск продляется или переносится только в случае временной нетрудоспособности работника. Ведь пособие по временной нетрудоспособности в период ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не назначается. Таким образом, больничный по уходу за ребенком не продлевает отпуск его матери.
Вот и решайте господа сами. Старший брат считает, что не продлевается. Я кстати согласен в этом топике с анонимами: не продлевается. А все эти нестыковки Положения с Кодексом - просто тема для написания статей.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:34:25
|
|
|
мдя...:-)
я прощаюсь с Вами...:-)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:22:43
|
|
|
А че тут пугаться?
Все упирается в определение временной нетрудоспособности
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:15:41
|
|
|
Завтра выясню мнение Гродненских
__
Вы меня пугаитя - это «братки»?...:-))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:14:24
|
|
|
Ваше мнение совпадает с мнением товарища...
__
очумець...:-) ну, и при чем тут «мнение»?...:-)
Вопрос: мать находится в очередном трудовом отпуске, в это время заболевает ее ребенок. По сути она не отдыхает, а осуществляет уход за ребенком. Имеет ли она в этом случае право на продление отпуска?
Отвечает нач. управления по труду, занятости и соц. защите населения Михаил Романюк:
Если мать находилась в очередном трудовом отпуске, и случилось так, что заболел ребенок, согласно нормативно-правовым актам не предусмотрен перенос или продление трудового отпуска на период ее временной нетрудоспособности по уходу за ребенком. Отпуск может быть перенесен или продлен при временной нетрудоспособности <самого> РАБОТНИКА (ст.171 ТК).
Беларусь
|
|
|
|
БР
12.05.2009 20:08:37
|
|
|
«Анонимно» 12.05.2009 19:50:59 нет - и в этом суть
Ваше мнение совпадает с мнением товарища из Бреста http://www.vb.by/article.php?topic=23&article=2488
Завтра выясню мнение Гродненских
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 20:07:01
|
|
|
В кодексе нет ссылок на положение, значит
__
?!
Беларусь
|
|
|
|
БР
12.05.2009 19:54:38
|
|
|
Начисление пособий регулируется положением, а продление отпуско - Кодексом. В кодексе нет ссылок на положение, значит принимается в счет любой больничный
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.05.2009 19:50:59
|
|
|
нет - и в этом суть
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-54
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»