| |
|
|
| |
|
|
Аннушка
22.07.2009 15:06:21
|
 |
 |
Помгите пожалуйста!!!! Я увольняюсь... Но нужно остаться работать на фирме по совместительству. Как это сделать если основного места работы пока не нашла? Могу ли я уволиться и забрать трудовую,а работу по совместительству оформить контрактом и не делать запись в трудовой? или лучше уволиться, и после того как строиюсь где то, оформить запись о совместительстве? ПОМОГИТЕ! Запуталась!!!
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
helga
22.07.2009 18:00:38
|
 |
 |
Смотрите, а я могу сделать так: Уволиться 20 числа, Прием на основное место работы-21 числа, Прием на совместительство-22числа?Без записи в трудовой о совместительстве или с записью... _______________ можете. Запись в трудовой - по желанию.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
22.07.2009 16:08:11
|
 |
 |
Смотрите, а я могу сделать так: Уволиться 20 числа, Прием на основное место работы-21 числа, Прием на совместительство-22числа?Без записи в трудовой о совместительстве или с записью...
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
22.07.2009 15:50:49
|
 |
 |
Можете оформить договор подряда- даже на бухг.работу
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
22.07.2009 15:44:21
|
 |
 |
Вы можете написать заявление с просьбой выдать вам на руки трудовую книжку и вам обязаны ее выдать - в журнальчике учета распишитесь, что получили, если дело только в трудовой.
Беларусь
|
 |
 |
Аннушка
22.07.2009 15:18:21
|
 |
 |
Так получаеться, единственный выход,это увольнение, а после устройства на работу,оформление трудового договора на совместительство? Так?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
22.07.2009 15:15:31
|
 |
 |
Нет основного места работы - нет и совместительства. Можно перевестись на 0,5 ставки, например, но место работы не перестанет быть основным. Пока не найдете другое.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-6
|
|
| |
|
|