| |
|
|
| |
|
|
 мать-одиночка
02.11.2009 10:08:19
|
|
|
Я - мать-одиночка, 4 летний сын. На гос. предприятии не продлили контракт со мной. Есть ли у меня возможность отстоять свои права и продолжить работу? Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
02.11.2009 17:10:55
|
|
|
автор так и не появился в топике, стоило задавать вопрос7
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.11.2009 14:57:36
|
|
|
Крыл 02.11.2009 14:46:09
Статья 268. Гарантии при заключении и прекращении трудового договора для беременных женщин и женщин, имеющих детей
Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, имеющими детей в возрасте от трех
====
Тут нет инициатьивы нанимателя, а есть окончание срока контракта, так что это - не подходитт..
Беларусь
|
|
|
|
Крыл
02.11.2009 14:46:09
|
|
|
Статья 268. Гарантии при заключении и прекращении трудового договора для беременных женщин и женщин, имеющих детей
Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, имеющими детей в возрасте от трех до четырнадцати лет (детей-инвалидов - до восемнадцати лет), не допускается, кроме случаев ликвидации организации, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также по основаниям, предусмотренным пунктами 4, 5, 7, 8 и 9 статьи 42 и пунктами 1 - 3 статьи 47 настоящего Кодекса.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.11.2009 13:30:49
|
|
|
Вы мать-одиночка или в разводе?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.11.2009 12:55:40
|
|
|
Не вздумайте пойти у них на поводу. Отстаивайте свои права!
Беларусь
|
|
|
|
Fil
02.11.2009 10:25:00
|
|
|
Продлить контракт с Вами обязаны:
УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА от 12 апреля 2000 г. N 180 О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ДЕКРЕТА ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ОТ 26 ИЮЛЯ 1999 Г. N 29
2. ... Наниматель с согласия матери (отца ребенка вместо матери, опекуна), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, обязан продлить (заключить новый) контракт на срок не менее чем до достижения ребенком возраста пяти лет.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.11.2009 10:22:28
|
|
|
По моему не могли вас уволить, т.к. ребенку не исполнилось 5 лет.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-7
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»