 |
Условные обозначения отработанного и неотработанного времени
При заполнении табеля учета рабочего времени можно использовать условные обозначения отработанного и неотработанного времени (буквенные и цифровые коды), представленные на титульном листе формы Т-12 (см. таблицу 1).
Таблица 1
Условные обозначения Код
буквенный цифровой
Часы (дни работы) Я 01
Ночные часы работы Н 02
Вечерние часы работы ВЧ 03
Часы (дни), отработанные по договоренности с администрацией в нерабочее время в связи с отпусками без сохранения заработной платы в пределах 3 месяцев со дня их окончания ОД 04
Сверхурочные часы работы сдельщиков С 05
Сверхурочные часы работы повременщиков СП 06
Целосменная повременная работа сдельщиков Ц 07
Внутрисменная повременная работа сдельщиков И 08
Сдельная работа повременщиков Ф 09
Служебные командировки К 10
Частично оплачиваемый отпуск, предоставляемый женщинам по уходу за ребенком до достижения возраста одного года ОЧ 13
Ежегодные отпуска ОТ 14
Отпуска в связи с обучением с полным сохранением заработка, повышением квалификации или обучением новым профессиям с отрывом от производства и др. У 15
Отпуска в связи с обучением с частичным сохранением заработка в свободные от работы учебные дни Л 16
Временная нетрудоспособность (кроме случаев, предусмотренных кодом «Т») и отпуска по уходу за больными и по карантину, оформленные листками нетрудоспособности Б 17
Отпуска по беременности и родам Р 18
Целодневные невыходы с полным сохранением заработка в случаях, предусмотренных законодательством (выполнение государственных и общественных обязанностей, устранение последствий стихийных бедствий) Г 19
Целосменные простои не по вине рабочего или служащего П 20
Внутрисменные простои не по вине рабочего или служащего В 21
Допризывная подготовка Д 22
Военно-учебные сборы Ч 23
Часы сокращения работы рабочим и служащим моложе 18 лет против установленной продолжительности рабочего дня ЛЧ 24
Внутрисменные перерывы (женщинам для кормления ребенка, в связи с выполнением государственных и общественных обязанностей, для обогревания рабочих и служащих, работающих в холодное время года на открытом воздухе, и т.п.) М 25
Дополнительный отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый женщинам по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет ОЖ 26
Дополнительный отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый работникам для сдачи вступительных экзаменов, а также обучающимся на последних курсах высших и средних специальных учебных заведений ЛС 27
Свободные от работы учебные дни без сохранения заработка в случаях, предусмотренных законодательством Ц 29
Неоплачиваемая нетрудоспособность в случаях, предусмотренных законодательством (в связи с бытовой травмой и т.д.) Т 30
Кратковременный отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый администрацией А 31
Целосменные простои по вине рабочего или служащего ЦП 32
Внутрисменные простои по вине рабочего или служащего ВП 33
Прогулы (неявки на работу без уважительной причины в течение всего рабочего дня или отсутствие на работе без уважительной причины более 3 ч (непрерывно или суммарно) в течение всего рабочего дня, административный арест за административные правонарушения, пребывание в медицинском вытрезвителе и другие неявки по неуважительным причинам) ПР 34
Опоздания ОП 35
Преждевременный уход с работы УХ 36
Выходные дни (дни еженедельного отдыха) и праздничные дни Е 37
Массовые неявки - забастовки ЗБ 38
В настоящее время статистические показатели по труду заполняются в соответствии с Указаниями по заполнению в формах государственных статистических показателей по труду, утвержденными постановлением Минстата РБ от 29.07.2008 № 92. Однако условные обозначения учета рабочего времени в нем не предусмотрены. Считаем, что можно применять условные обозначения видов затрат рабочего времени для возможного использования в табелях учета использования рабочего времени согласно данным, приведенным в приложении 4 к Инструкции по заполнению форм государственной статистической отчетности по труду, утвержденной постановлением Минстата РБ от 17.09.2001 № 80 (далее - Инструкция № 80) (утратила силу в связи с изданием постановления Минстата РБ от 20.08.2008 № 123).
Таблица 2
Код Наименование вида затрат рабочего времени
Я Дни (часы) работы
Н Ночные часы работы
РП Часы работы в государственные праздники, праздничные (нерабочие) и выходные дни
С Сверхурочные часы работы
К Служебные командировки
СХ Временное отвлечение на сельскохозяйственные работы
О Трудовой отпуск
ДПО Дополнительный поощрительный отпуск
У Отпуска в связи с обучением с сохранением средней заработной платы по основному месту работы
УД Сокращенная продолжительность рабочего времени для обучающихся без отрыва от производства
УБЗ Отпуска в связи с обучением без сохранения заработной платы
Р Отпуска по беременности и родам
ОЖ Дополнительный отпуск, предоставляемый по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет
Г Дни неявок работников, освобожденных временно от работы в связи с выполнением государственных или общественных обязанностей, в случаях, предусмотренных законодательством
ГП Допризывная подготовка
ГЧ Военно-учебные сборы
МО Неявки на работу в связи с нахождением в медицинских учреждениях на обследовании или осмотре работника, обязанного проходить такие обследования
Д Дни неявок на работу работников, являющихся донорами, для обследования и сдачи крови и ее компонентов, дополнительный день отдыха, предоставляемый после этого или используемый в другое время
ЛО Социальный отпуск с сохранением заработной платы для лечения и иных личных потребностей работника
ДО Кратковременные отпуска без сохранения заработной платы, которые наниматель обязан предоставить работнику
ГБ Дни неявок работников, отвлеченных на устранение последствий стихийных бедствий
ДМ Дополнительный свободный от работы день матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или воспитывающей (воспитывающему) двоих и более детей в возрасте до 16 лет
ГС Дни неявок на работу работников, находящихся под следствием до решения суда
ОТ Дополнительные свободные от работы дни, предусмотренные коллективным договором сверх установленных законодательством Республики Беларусь
Б Временная нетрудоспособность (кроме случаев, предусмотренных кодами «Т» и «Х») и отпуска по уходу за больными и по карантину, оформленные листками нетрудоспособности
Т Неоплачиваемая нетрудоспособность в случаях, предусмотренных законодательством Республики Беларусь
X Неявки на работу в связи с карантином или уходом за больными, оформленные справками лечебных учреждений
А Отпуска без сохранения заработной платы по семейно-бытовым и другим уважительным причинам, предоставляемые по договоренности между работником и нанимателем
ОА Отпуска, предоставляемые по инициативе нанимателя
ОАД Неотработанные рабочие дни при временном переводе работников по инициативе нанимателя на работу с неполной рабочей неделей
П Целодневные (целосменные) простои
ВП Внутрисменные простои
ПР Прогулы и другие неявки без уважительной причины
З Неявки из-за забастовок
ОП Опоздания
УХ Преждевременный уход с работы
НН Неявки по невыясненным причинам (до выяснения обстоятельств)
В Государственные праздники, праздничные (нерабочие) дни и выходные дни (дни еженедельного отдыха)
Рекомендуем организации на базе данных, представленных на титульном листе формы Т-12 или в приложении 4 к Инструкции № 80, разработать и утверд
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»