| |
|
|
| |
|
|
Анонимно
18.12.2009 15:46:14
|
 |
 |
сотрудник написал заявление на отпуск с 21.12 по 31.12. - это правильно?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Тутэйшы
18.12.2009 17:17:40
|
 |
 |
«Анонимно» 18.12.2009 17:16:59 - это тутэйшы.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
18.12.2009 17:16:59
|
 |
 |
для буща и анонимно18.12.2009 16:56:09 Из ст.170 ТКРБ: Переносимая часть трудового отпуска по желанию работника присоединяется к отпуску за следующий рабочий год или используется отдельно.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
18.12.2009 16:56:09
|
 |
 |
Неправильно. Ему отпуск положен только в следующем году. Посмотрите график отпусков.
Беларусь
|
 |
 |
МНС
18.12.2009 16:25:45
|
 |
 |
Тутэйшы 18.12.2009 16:04:06 Сможете конечно же забрать остаток полностью, либо еще 7 дней отпуска, а остальное - компенсация
Беларусь
|
 |
 |
Bushe
18.12.2009 16:25:41
|
 |
 |
Если часть отпуска переносится, то надо отгулять не менее 14 дней, а остальное присоединяется к отпуску за следующий год по заявлению работника.
Беларусь
|
 |
 |
Тутэйшы
18.12.2009 16:04:06
|
 |
 |
Буш. А как если отпуск 24 дня. я взял вначале 14 дней , а что с отстатком- 10 днями. В след раз хочу забрать. так что, не могу? но каком основании?
Беларусь
|
 |
 |
Bushe
18.12.2009 15:55:45
|
 |
 |
Если отпуск не переноситься на следующий период, то не важно какая часть будет не менее 14 дней (хоть первая, хоть вторая).
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
18.12.2009 15:49:56
|
 |
 |
Спасибо всем!
Беларусь
|
 |
 |
Тутэйшы
18.12.2009 15:49:37
|
 |
 |
хотя можете предоставить как хотите. главное чтобы это нарушение никто не выявил( инспекция по труду, например)
Беларусь
|
 |
 |
Тутэйшы
18.12.2009 15:48:33
|
 |
 |
Если это первая часть очередного отпуска, то неправильно- должно быть не менее 14 дней., а у него только 10 (без 25 декабря). Если это остаток отпуска то можно
Беларусь
|
 |
 |
Татя
18.12.2009 15:47:56
|
 |
 |
нет не правильно, отпуск не может предоставляться менее чем на 14 дней
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-11
|
|
| |
|
|