...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Александра 04.01.2010 11:07:31
Неначисление заработной платы - какие могут быть основания? Что нужно? Заявления от работников об отпуске за свой счёт? Верно ли при таких условиях:
Предприятие зарегистрировано в октябре 09, по-сути стало вести хозяйственную дейтельность с ноября. В декабре особенно бурно - приход основных, материалов и прочих канц.товаров, а также заключение договоров с банком, хозяйственных с поставщиками услуг и работ, программамой 1-С, эл. платежи т.д.
Выручки и реализации товаров не было.
И ещё вопросик: если принята на работу глав.бухом 01.12.09 - по контракту и с этого же числа ушла в отпуск за свой счет, могу ли не делать записи в трудовой в связи с отсутствием начисленной зп и соответственно не подавать в ФСЗН ПУ-2???
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Александра 04.01.2010 11:12:25
Ухожу, увольняюсь то бишь..Поэтому запись делать очччень не хочется.
Беларусь
МОХ 04.01.2010 11:10:29
Читайте Инструкцию о порядке ведения труд. книжек - запись должна вноситься в течение 5 дней работы.
Кк вариант - совместительство. там запись не требуется.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-2 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru