| |
|
|
| |
|
|
 *
02.03.2010 8:29:34
|
|
|
Расскажите, плиз, про «Восьмерку» кто вней уже работает. Опт. Стоит ли переходить?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2010 10:20:55
|
|
|
Добавим -ввод этих данных занимает весь рабочий день -надо набрать людей. Кадры в 7,7 всегда вели в этом есть плюс -не надо доп. работу делать бухгалтерии для начисления зарплаты, поэтому и зарплата и кадры обязательно должны быть.
Отпишитесь обязательно!!!Будем ждать! ...можете и главбуха пригласить отписаться...
А между 1Сверсией 6 и версией7 была СУЩЕСТВЕННАЯ разница, все с радостью переходили...
Беларусь
|
|
|
|
7
03.03.2010 10:20:45
|
|
|
МК 03.03.2010 10:10:02
+ при грамотном подходе и настройке получаем что-то похожее на SAP с функциями для бухгалтерии, отдела продаж, закупок, маркетинга, собственника
ну это вы загнули. по функционалу какая-бы ни была настройка 1С до SAP ей мягко скажем ООООчень далеко.
Беларусь
|
|
|
|
МК
03.03.2010 10:10:02
|
|
|
«Анонимно» 03.03.2010 9:37:45
И, кстати, она КОРРЕКТНО обрабатывает зарплату -просто для этого ей надо слишком много данных вводить...
Это Вам кажется, что много данных. Информации, как и денег, много не бывает. Конкретно по зп: сделку можно довесить как на этапе внедрения, так и потом. А если совсем хотите извращаться, то ЗП и Кадры просто необходимы.
В системе все можно довесить, доработать. Главное, определиться на этапе внедрения: Что Вы хотите получить? И эту задачу ставить фирме по внедрению.
Я понимаю, что все привыкли к тому, что есть и меняться тяжело (как же все перешли от 6-ки к 7-ке?)
Значит, из сказанного:
- надо дорабатывать (можно решить на этапе внедрения)
- базовая конфигурация пустая (Хьюман исправил эту проблему)
- надо вводить много лишних данных (субъективно, для управленца - это может и не лишняя инфа)
- это что-то новое и не каждый идет на такой шаг
+ при грамотном подходе и настройке получаем что-то похожее на SAP с функциями для бухгалтерии, отдела продаж, закупок, маркетинга, собственника
Что ж, рискну ради этого плюса. Думаю, отпишусь после внедрения.
Беларусь
|
|
|
|
Проектная
03.03.2010 9:42:10
|
|
|
Пишите, пишите!
Собираю и + , и -
Буду внедрять 1С, хочу и недорого и удобно!
Беларусь
|
|
|
|
7
03.03.2010 9:40:50
|
|
|
МК 03.03.2010 9:27:44 ....но они не значительны. ...
какие вы наивные
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2010 9:37:45
|
|
|
И, кстати, она КОРРЕКТНО обрабатывает зарплату -просто для этого ей надо слишком много данных вводить...И нельзя сделать сдельную зарплату как было у нас в 7,7. Вот сейчас мечтаем купить аппаратики, клеить штрихкоды и считывать их на своем производстве....говорят кто-то так сделал и у них всё хорошо...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2010 9:32:34
|
|
|
МК-дерзайте, вы оптимист!!Надеемся, что вы нам напишите про плюсы этой программы на бухбай. А то видите никто не может плюсы описать конкретно...
Беларусь
|
|
|
|
МК
03.03.2010 9:32:26
|
|
|
Я так и не получил объективного ответа: В чем недостатки 1С:8? Конкретные недостатки?
Замечания о том, что Вас кто-то не обслуживает, я понял.
Беларусь
|
|
|
|
МК
03.03.2010 9:27:44
|
|
|
Это как Вы так внедрили систему, что она неправильно отражает фин.результат, некорректно обрабатывает зп? То, что Вам поставили базовую систему по принципу: приехали-проинсталлировали-перенесли остатки-уехали, - не проблема самой программы. Да, соглашусь с тем, что базовая конфигурация бух.модуля пуста, но это лишь способ заработка фирмы 1С на доп.модулях. Я же был свидетелем презентации конфигурации со всеми доработками, которые устроят большую часть любой бухгалтерии. Естественно, будут еще доп.доработки, но они не значительны. Ни одна программа не бывает идеальной и надо дорабатывать. Естественно, это требует сил, нервов и денег.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2010 9:12:53
|
|
|
А как она «позволит эффективно управлять», если она НЕПРАВИЛЬНО отражает финансовый результат, вообще не можем добиться ничего по зарплате и даже с выпиской накладных какие-то недоработки?
Беларусь
|
|
|
|
МК
03.03.2010 9:10:13
|
|
|
Да, есть настроенные 7.7 у всех, и у нас тоже норм работает. Но я смотрю немного шире, чем тесный бухгалтерский мирок с функцией расчета налогов. Был на презентации у Хьюман Систем, на примере живой базы мне показали тоже самое, что сейчас имеем в 7.7. А в комплексе с УТ+Управляющий вся система позволит не только считать налоги, а эффективно управлять.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2010 8:44:04
|
|
|
7.7 есть отлично давно настроенные варианты и у Юколы и у мИСОФТА И у Хьюмена даже -почему она у вас плохо работает?
Беларусь
|
|
|
|
MK
03.03.2010 8:29:44
|
|
|
А что все так ополчились на 1С:8??? В чем минусы конкретно, что не устраивает? Собираемся внедрить Управление торговлей+Бух+Управляющий на оптовую фирму, т.к. устали от бардака... А 7.7 тоже далеко не идеал...
Беларусь
|
|
|
|
Мишка
02.03.2010 12:10:45
|
|
|
А у кого настройка 1С-Минск?как они?
Беларусь
|
|
|
|
Эн
02.03.2010 11:58:10
|
|
|
У меня 1С V8. Покупали у МиСофт.
Если коротко - УЖАС.
Недоработана это мало сказано. Натырконо там всего чё надо и не надо. И все это не взаимосвязано. Консультировать не хотят.
Они даже не в курсе, что выручку надо делить по видам деятельности, говорят, что в этом нет необходимости.
Но деваться некуда... Купили уже... Повелись на то что она дешевле... Теперь вот сидим с программистом настраиваем.
Если у кого-то такая же беда оставьте свой емэйл, будем общаться, может поможем друг другу.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.03.2010 11:52:40
|
|
|
но сил и нервов на это уйдет!!!
-----------------------------------
И грошав!
Беларусь
|
|
|
|
Маруся
02.03.2010 11:42:39
|
|
|
Почему же так - положительных моментов тоже есть немало - вы получите на выходе программу под вашу организацию, но сил и нервов на это уйдет!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.03.2010 11:42:30
|
|
|
Если у Вас небольшие обороты- не стоит.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.03.2010 11:38:58
|
|
|
пока нету
Беларусь
|
|
|
|
Розачка
02.03.2010 9:48:01
|
|
|
Л 02.03.2010 9:41:56
Можно о положительных моментах поподробнее, плиз?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-24
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»