...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

  
Олеся 05.05.2010 14:24:56
Сотрудник увольняется (как не прошедший испыт.срок или по статье - еще определяемся), необх. ли ему нач. комп.за неисп. отпуск, хотя у него и нет полного отработанного месяца, а только 19 календарных дней?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов
  ОТВЕТЫ:

  
Ольчик_К 05.05.2010 16:34:14
14 календарных дней за свой счет включаются в рабочий год
на все что свыше рабочий год сдвигается
Беларусь
Олеся 05.05.2010 16:10:13
спасибки, и еще вопрос, на сколько дней сдвигается отпуск, если был за свой счет...
Беларусь
iraira 05.05.2010 15:03:41
Да, при этом начисляется компенсация в размере отпуска, приходящегося на один месяц (т.к. он отработал более 15 дней).
Беларусь
 
<< к списку вопросов
1-3 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru