...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
HELP-Командировочные 08.06.2010 12:12:12
Люди добрые, помогите.
Первый раз считаю командировочные. Взяла для примера Консультант Экспресс Аналитика № 1 за 2010 г. (оранжевый журнал Юрспектра).Страница 36: не могу понять почему 02.11.2009 суточные считаются исходя из нормы Москвы, а не Пекина. (Ведь из Пекина он вылетел 02.11.10 в 19-15 - а значит почти весь день был в этом городе). У нас такая же поездка.Помогите, пожалуйста.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 08.06.2010 17:33:49
Но ведь у Вас нет стоимости завтраков, поэтому лучше оплатить 70% суточных, чем однозначно переплатить. Здесь ведь возникнет доход сотрудника с соответствующим налогообложением. Да и себестоимость завысите. Лучше перебдеть.
Беларусь
Автор 08.06.2010 16:44:20
Но ведь норма 70%- применяется только тогда, когда есть принимающая сторона. А у нас ее нет.
Вот что нашла в консультанте:
Вопрос: Работник предприятия Республики Беларусь был направлен в командировку в Российскую Федерацию. По прибытии он представил авансовый отчет, в том числе документы, подтверждающие расходы по проживанию в гостинице, в которых было указано, что оплата произведена по прейскуранту N 2. Впоследствии стало известно, что в указанный прейскурант включена стоимость завтрака.
Принимая во внимание указанную информацию, на основании подпункта 53.3 п. 53 Положения о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу, утвержденного Постановлением Минтруда РБ от 14.04.2000 г. N 55 (далее - Положение), работнику были выплачены суточные в размере 70%.
Правильно ли это?

Ответ: Подпунктом 53.3 пункта 53 Положения предусмотрено, что в случаях, когда работники, направленные в краткосрочные командировки, не обеспечиваются питанием, суточные выплачиваются в полном объеме, если принимающая сторона берет на себя расходы только по обеспечению одноразовым питанием - в размере 70 процентов, двухразовым - в размере 30 процентов от установленной нормы суточных страны командирования.
Как можно заметить, указанная норма предусматривает уменьшение размера суточных до 70% от установленного размера в случае, когда принимающая сторона принимает на себя обязанность обеспечить работника питанием, а не когда в стоимость проживания в гостинице входит стоимость завтрака.
При этом согласно подпункту 53.4 пункта 53 Положения расходы по найму жилого помещения возмещаются при обязательном представлении подтверждающих документов в оригинале. Подпунктом 53.4 п. 53 Положения установлено, что суммы за питание, включенные в счета за найм помещения, оплачиваются за счет суточных и возмещению не подлежат. Расходы на отдельные услуги, включенные в стоимость номера, возмещаются в пределах установленных норм расходов по найму жилого помещения.
Таким образом, при включении в стоимость проживания стоимости завтраков необходимо исключить данную сумму из возмещаемых расходов по проживанию, а не уменьшать размер суточных до 70%.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2010 15:57:50
Однозначно 70%.
Беларусь
Ларри Флинт 08.06.2010 15:34:03
Я бы выплатил суточные в размере 70%.
Беларусь
Автор 08.06.2010 15:27:47
У меня есть 2 документа от СМОК ТРАВЭЛ.
1. Туристический ваучер- где написано, что стоимость туристических услуг составляет -585 дол.
2. Программа тура(бланк похож на БСО- с номером)- в ней написано название отеля, срок пребывания и в столбце питание указано-завтрак!
Можно было бы, наверное эту программу не показывать, но в ваучере не написано ведь что это стоимость проживания, а написано просто туристические услуги.
Беларусь
Ларри Флинт 08.06.2010 15:14:01
В счет за проживание в отеле Китая включены завтраки.
___________________
Откуда Вы это знаете?
Беларусь
Автор 08.06.2010 15:08:25
Спасибо за помощь. Еще возник вопрос по проживанию.
В счет за проживание в отеле Китая включены завтраки. Отдельно их стоимость не выделена и в агенстве сказали, что они сами не знают сколько отдельно стоят завтраки. Согласно п. 53.4 сумы за питание не возмещаются, а выплачиваются за счет суточных. Если ли была приглашающая сторона (п. 53.3) и она бы организовывала завтраки -то мы бы выплачивали суточные в размере 70 %. А как в быть в таком случае -как выделить стоимость завтраков?
Беларусь
Миледи 08.06.2010 14:33:47
А вы позвоните в авиакомпанию - если с поездом все понятно - там на обороте пишут расшифровку, то самолет - не помню, давно было.
Беларусь
Автор 08.06.2010 13:33:03
Спасибо большое.
Подскажите, пожалуйста, еще по проезду: проезд на самолете возмещается по тарифу экономического класса. Если в электронном билете написано ECONOM- этого достаточно, чтобы всю сумму указанную в билете отнести н затраты. Или существуют какие-то общие для всех тарифы экономкласса. Спасибо.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2010 13:13:29
Миледи правильно написала
Беларусь
Ларри Флинт 08.06.2010 12:46:00
а значит почти весь день
_________________________
Почти -не считается...

по часам разбейте суточные
___________________________
Разбей себе голову после этого совета..
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2010 12:26:40
по часам разбейте суточные
Беларусь
Миледи 08.06.2010 12:26:33
День пересечения границы оплачивается в валюте той страны, куда отбыл работник - в Москву, значит по Москве. Я так понимаю.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-13 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru