 |
Когда в числе 12 месяцев, принимаемых для исчисления среднего заработка для оплаты отпуска (выплаты компенсации), имелись месяцы, в которых в соответствии с законодательством работник освобождался от основной работы с ЧАСТИЧНЫМ сохранением или без сохранения заработной платы, эти месяцы исключаются из расчета.
Когда человек в отпуске, - это ведь ПОЛНОЕ сохранение заработка?? Но все равно, доход за такие месяцы получается меньше, так как средняя з/п раскидывается на 29,7 дней. Вопрос: Включать ли месяцы, когда человек был в отпуске, при расчете среднего заработка для следующего отпуска?
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»