| |
|
|
| |
|
|
 Эд - народу
30.06.2010 18:57:05
|
|
|
Кого мучают ОТПУСКА, читайте ответы специалистов
«Отпуска: социальные и трудовые» 30 июня 2010
http://www.belta.by/ru/conference/i_128.html
ЧП на производстве: расследование и права потерпевших
28 июня 2010
http://www.belta.by/ru/conference/i_126.html
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Дед
19.07.2010 15:29:01
|
|
|
отпуск
Беларусь
|
|
|
|
девушка
14.07.2010 10:40:07
|
|
|
отвечает: поеду :)
Беларусь
|
|
|
|
Малыш с соком
07.07.2010 11:52:50
|
|
|
От-пуск! :)
Ты поедешь со мной на Карибы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.07.2010 16:45:11
|
|
|
опаньки!
Беларусь
|
|
|
|
Жих
06.07.2010 14:56:17
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
Отпуск
05.07.2010 12:15:53
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.07.2010 12:07:33
|
|
|
uppp
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.07.2010 8:25:30
|
|
|
читайте!
Беларусь
|
|
|
|
Ап
01.07.2010 17:26:05
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
up
01.07.2010 16:50:25
|
|
|
up
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
01.07.2010 13:21:33
|
|
|
А если человек увольняется, то тогда как?
--------------------
При увольнении алгаритм трохи другой= складываете все календарные дни с такого-то по день увольнения и уже из этих дней например те же 6 исключаете а потом уже делите на 29.7
Беларусь
|
|
|
|
Эду
01.07.2010 13:21:17
|
|
|
Спасибо тебе ЧЕЛОВЕК. Ну оч. нужная информация.
Беларусь
|
|
|
|
YYY
01.07.2010 13:12:06
|
|
|
Lala 01.07.2010 13:08:58
___________
Ну это я поняла, что если сразу берешь 21 день, то остально можно компенсировать, а если разбиваешь на 7 и 14 дней, то уже нельзя. В общем лажа какая-то...
Беларусь
|
|
|
|
Lala
01.07.2010 13:08:58
|
|
|
и я не понимаю почему часть трудового отпуска, превышающая 21 календарный день, и которая по соглашению между работником и нанимателем может быть заменена денежной компенсацией, может быть заменена только при отзыве из отпуска.
А если предоставить 7 дней и 14 дней, то это уже не часть получается почему-то :(
Беларусь
|
|
|
|
YYY
01.07.2010 12:44:33
|
|
|
«Анонимно» 01.07.2010 12:41:35
______________
А если человек увольняется, то тогда как?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
01.07.2010 12:41:35
|
|
|
YYY 01.07.2010 12:12:16
не правильно считали)))
месяц здесь не причем а в рабочий год включаетс только 14 дней все остальное сдвигает рабочий год.
например рабочий год с 0101.09 по 31.12.09
Если в этот период бул например отпуск за свой счет 20 дней то на 6 дней необходимо сдвинуть раб. год т.е.он будет уже не до 31.12.09 а по 06.01.10 следущий рабочийгод уже будет считаться с 07.01.10 по 06.01.11
Беларусь
|
|
|
|
YYY
01.07.2010 12:36:18
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
YYY
01.07.2010 12:12:16
|
|
|
Мне не ясен ответ на вопрос:
Букин Г.П., Минск:
Я устроился на работу 09.09.09 в коммерческую организацию инженером-системотехником. За время работы брал социальный отпуск без сохранения заработной платы, который составил 28 календарных дней. Могу ли я взять трудовой отпуск с июля месяца, сколько дней мне положено? Спасибо.
Согласно статье 164 ТК в рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, включается фактически отработанное время. К фактически отработанному времени приравнивается время предусмотренных законодательством или коллективным договором отпусков без сохранения заработной платы, если эти отпуска не превышают 14 календарных дней в течение рабочего года. С учетом того, что Вам был предоставлен социальный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью 28 календарных дней, в рабочий год включается 14 календарных дней данного социального отпуска, а 14 календарных дней включению не подлежат.
__________
Я всегда считала, что если в месяце отпуск без сохр. ЗП более 14 кал.дней, то такой месяц исключается, а что значит фраза «в рабочий год включается 14 календарных дней данного социального отпуска, а 14 календарных дней включению не подлежат.»???
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
01.07.2010 12:02:15
|
|
|
И скучно и грустно...
После прочтения готовлюся к «от 4 до 20 базовых величин», за деление отпусков и выплату компенсаций.
Беларусь
|
|
|
|
Роз-Эд
01.07.2010 11:32:19
|
|
|
ну это же кардинально иная ситуация :))
психологический урон априори не может быть нанесен инспектором ИМНС, а равно представителем иных государственных органов, да и что с них взять-то... :))
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-31
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»