| |
|
|
| |
|
|
 наталья
02.07.2010 11:01:29
|
|
|
Выдали займ сотруднице на приобретение жилого помещения в 2009г под 1% годовых, которые удерживали из зарплаты.В июле она уходит в декретный отпуск.Вопрос: каким образом удерживать дальше эти проценты, если человек будет получать только пособие?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
автор-Эду
02.07.2010 15:35:56
|
|
|
Спасибо огромное, будем думать,какой из вариантов выбрать.Логика есть и в варианте а) и в варианте б)
Беларусь
|
|
|
|
Эд
02.07.2010 15:15:25
|
|
|
Значт, она сейчас погашает только %%....., а основной долг ещё не возвращала.... так-так.... ЗНАЧИТ:
Нужно сейчас подписать с ней доп. соглашения и изменить условия в части %%:
а) либо отказаться от дальнейшего взимания %% вообще;
б) либо увеличть % ставку с условием погашения вместе с возвратом суммы займа.
Что думате?
Беларусь
|
|
|
|
Автор-Эд
02.07.2010 15:06:24
|
|
|
срок возврата займа до 2014года. в случае прекращения труд.договора- возврат досрочно в течении 1 месяца..
Беларусь
|
|
|
|
Автор
02.07.2010 15:01:40
|
|
|
по договору по поводу уплаты процентов сказано так: ежемесячно, начиная с месяца получения займа путем удержания из з/п....Заемщик имеет право уплачивать проценты Заимодавцу в любым способом не запрещенным действующим законодательством РБ.
Беларусь
|
|
|
|
Эд
02.07.2010 14:26:34
|
|
|
Удержание из ЗП - это единственное условие по способу погашения займа?
Вообще, как в договоре прописано условие возврата займа:
-ежемесячно, начиная со следующего месяца после предоставления;
- или как-то по другому.
И когда истекает срок вовзрата основного долга?
%% уплачиваются в каком порядке: после возврата основного долга?
Санкции предусмотрены?
Предусмотрены ли какие-то особые условия возврата в случаях прекращения труд. деятельности?
Надо отметить, что отпуск - не «форс-мажор» :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.07.2010 14:05:01
|
|
|
Развела вас сотрудница, учитесь!
Беларусь
|
|
|
|
Uhjj
02.07.2010 13:44:29
|
|
|
Займ под проценты вообще рискованное дело, вы точно имеете право брать процент? Думаю что ваша работница удачно использовала ваше человеколюбие, я брала в организации займ и знаю что проценты вы брать не можете, если нет лицензии и если в договоре нет пункта по поводу несвоевременной выплаты то можно попасть под проблему с возвратом. Из пособия на ребенка вы взыскивать денежные средства не имеете права, а ее доход тяжело определить пока протекает декретный отпуск. Возможен вариант подписать доп соглашение к договору займа, что супруг обязуется выплачивать некую сумму ежемесячно, но тоже не факт что согласятся.
Беларусь
|
|
|
|
Марина
02.07.2010 12:40:18
|
|
|
а чтобы под проценты займ выдавать лицензия не нужна?
Беларусь
|
|
|
|
AVA
02.07.2010 12:31:46
|
|
|
Молодец Ваша сотрудница, получила займ, купила хату, привела мужика, забеременела и ходу с фирмы в декрет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.07.2010 11:57:45
|
|
|
Пусть в кассу вносит
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»