...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)
ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»
НА ПОКУПКУ «1С»
НА ПОКАЗ «1С»
НА УСЛУГУ «1С»
КУПИТЬ АНТИВИРУС
СТАТЬ ПАРТНЁРОМ
РЕКЛАМА
НОВОСТИ
ПОИСК
ПОИСК ПО BUH.BY
ПОИСК ПО ПОСТАМ
ФИЛЬТР ПО ДАТЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ ТЕМЫ
РЕКЛАМА
наши условия >>
ВОПРОС:
Dymok
04.08.2010 9:39:42
Может ли работодатель перенести утвержденный графиком отпуск на две недели в связи с производственной необходимостью? И что предполагается вообще под «производственной необходимостью»?
Спасибо за помощь.
Беларусь
<< к списку вопросов
ОТВЕТЫ:
Dymok
04.08.2010 10:06:49
сдвигать график можно но предупредив об этом письменно работника.
-------
и что получается - желание работодателя «повредничать» может быть законным основанием переноса отпуска?
предупредив и получив согласие
Беларусь
"Анонимно"
04.08.2010 10:03:31
Под произв. необход. можно понимать весь рабочий процесс. сдвигать график можно но предупредив об этом письменно работника.
Беларусь
<< к списку вопросов
1-2
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
TM
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»