| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
07.02.2011 21:33:36
|
|
|
Уважаемые, подскажите, а имею ли я право работать только по совместительству не имея основного места работы??
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
наталья
08.02.2011 15:46:32
|
|
|
Есть два варианта.
1. Увольнение по совместительству и одновременное принятие на основное.
2. Писать заявление, чтобы внесли изменения в трудовой договор. Чтобы совместительство стало основным местом работы.
Оба варианта только с согласия обеих сторон. Если работатдатель откажется, придется ждать окончания контракта. И заключать новый контракт как по основному месту работы (если у вас контракт).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.02.2011 15:40:31
|
|
|
а чего волнуетесь, работайте себе как по совместительству. У меня так 2 работы и обе по совместительству.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.02.2011 15:12:07
|
|
|
все ответы на сайте кадровик.бай
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.02.2011 11:59:33
|
|
|
Ситуация как у автора. Была основная и не стало. Что надо делать? Перезаключать контракт? Или что? просто принести трудовую и пусть принимают на основное?
Беларусь
|
|
|
|
ОК
08.02.2011 9:49:16
|
|
|
запись о работе по совместительству делается отделом кадров на основной работе на основании предоставленных доков
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.02.2011 9:22:35
|
|
|
А если у вас нет основного места работы и вы работаете на 0,5 ставки-это не совместительство! Вы приняты должны были как на основную, но на условиях неполного рабочего дня.
Когда меня принимали по совместительству у меня было другое основное место работы, а теперь осталось только совместительство, так вот сейчас можно сделать запись в трудовую, что в 2007 году я была принята на это совместительство???
Беларусь
|
|
|
|
Антония
08.02.2011 1:06:48
|
|
|
запись по совместительству по желанию работника можно вписать в трудовую.
А если у вас нет основного места работы и вы работаете на 0,5 ставки-это не совместительство! Вы приняты должны были как на основную, но на условиях неполного рабочего дня.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.02.2011 22:11:28
|
|
|
Вот и у меня такое же. В контракте написано, что я совместитель и на неполный раб. день. Трудовую брать не хотят. Значит надо уволится и оформится на основное. А они не хотят контракт. перезаключать
Беларусь
|
|
|
|
Автор
07.02.2011 22:09:12
|
|
|
А запись в трудовой можно сделать или нет, я была принята по совместительству в 2007 году, и до 2010 года у меня было другое основное место работы, и запись в трудовую о том, что я принята по совместительству сделана не была, можно ли ее сделать сейчас???
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.02.2011 21:50:18
|
|
|
так это и будет «основное место работы», там, где трудовая книжка у нанимателя в сейфе будет лежать.:-)
просто режим работы будет на условиях неполного рабочего времени, если это вам необходимо и наниматель согласен.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»