31+30+31+30+31+31+30+11)/29.7=225/29.7=7.57, т.е.8 месяцев(за это количество месяцев ему положена компенсация). Продолжительность отпуска для данного работника делите на 12 месяцев и узнаете количество дней отпуска, приходящихся на 1 месяц рабочего года. Затем умножаете количество месяцев на количество дней, приходящихся на месяц, и получаете дни компенсации. Не забудьте, если был социальный отпуск более 14 дней, то при подсчете месяцев эти дни уберите.
Беларусь
"Анонимно"11.10.2011 10:14:27
Это смотря какой продолжительности отпуск положен данному работнику
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»