| |
|
|
| |
|
|
Анонимно
03.01.2012 14:57:14
|
 |
 |
П. 35 Исчисление среднего заработка Не подлежит корректировке денежная компенсация за часть неиспользованного отпуска, приходящаяся на период после повышения тарифной ставки (оклада) или тарифной ставки первого разряда, применяемой для определения тарифной ставки (оклада) работника. Компенсация при увольнении подходит под этот под пункт или применяется исключительно, когда работник продолжает работать?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Автор
04.01.2012 9:26:22
|
 |
 |
Думаю, что денежная компенсация за часть неиспользованного отпуска и компенсация при увольнении - разные понятия ---------------------------------- Вы не вспомните, за что именно выплачивается компенсация при увольнении? ____________________________________ Имела ввиду этот пункт 35. Звонила на линию консультаций в Минтруд. Сказали, нужно читать пункт в совокупности(части первую и вторую), из чего следует , что компенсация при увольнении корректируется... Ничего другого не придумала.
Беларусь
|
 |
 |
Serwik
04.01.2012 9:19:11
|
 |
 |
Думаю, что денежная компенсация за часть неиспользованного отпуска и компенсация при увольнении - разные понятия ---------------------------------- Вы не вспомните, за что именно выплачивается компенсация при увольнении?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
04.01.2012 8:42:33
|
 |
 |
А ТАК МОЖНО Автор 03.01.2012 16:43:06
Сотрудник уволен 23 декабря. Ставка увеличилась с 1 декабря приказом от 30 декабря. ________________________________________________ Ранее действовало: повышение тарифной ставки первого разряда в организациях производится по установленным показателям и нормативам после подведения итогов их финансово-хозяйственной деятельности с 1-го числа месяца, следующего за отчетным периодом либо за месяцем подведения итогов. Отчетный период январь-ноябрь. Даже сейчас, когда все кругом утратило силу, мы согласуем ставку первого разряда (гос.организация)Итоги после 20 числа, пока согласуют-хорошо если 30
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.01.2012 17:34:33
|
 |
 |
А ТАК МОЖНО Автор 03.01.2012 16:43:06 Сотрудник уволен 23 декабря. Ставка увеличилась с 1 декабря приказом от 30 декабря.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.01.2012 16:43:06
|
 |
 |
Сотрудник уволен 23 декабря. Ставка увеличилась с 1 декабря приказом от 30 декабря. Я тоже думаю как и большинство в ответе Таня 03.01.2012 15:31:24. Немного сомневаюсь, поэтому и задала вопрос. Думаю, что денежная компенсация за часть неиспользованного отпуска и компенсация при увольнении - разные понятия и, следовательно, при компенсации этот пункт не применяется.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.01.2012 16:17:22
|
 |
 |
Как раз ТОЛЬКО при увольнении и действует. Как интересно вы что-то будете корректировать если повышение произошло ПОСЛЕ увольнения? например человек 10-го уволился.получил компенсацию и всё что корректировать?
Беларусь
|
 |
 |
Таня
03.01.2012 15:31:24
|
 |
 |
насколько я перечитала все что можно,большинство склоняется,что при увольнении не действует.У меня аудитор тоже сначала сомневалась.но склонилась к этой точке зрения.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.01.2012 15:28:51
|
 |
 |
эх
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-8
|
|
| |
|
|