...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анна 07.02.2012 11:29:12
Подскажите, пожалуйста, кто знает. У нас на фмрме работают 2 сотрудника по совместительству, поскольку у них нет места основной работы, то я предоставляла им вычеты на нашей фирме. Прочитала в НК, что нужно подавать в налоговую сведения о таких сотрудниках до 31 марта. Кто подскажет что это за сведения и в каком виде они подаются. Заранее благодарна.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
ЕС 07.02.2012 12:49:37
Простите, недосмотрела.
Раньше носили на магнитных носителях. Позвоните в ИМНС, они скажут, можно ли принести на бумаге или дадут Вам программу.
Беларусь
ЕС 07.02.2012 12:46:56
Анна 07.02.2012 12:32:03

Спасибо большое за ответы. Очень помогли. Решили переписать приказы о приеме и контракты и убрать оттуда совместительство. Тогда и уведомлять никого не надо.
---------
А подоходный тоже решили пересчитать за весь период?
Беларусь
"Анонимно" 07.02.2012 12:44:11
Анна 07.02.2012 12:32:03
Спасибо большое за ответы. Очень помогли. Решили переписать приказы о приеме и контракты и убрать оттуда совместительство. Тогда и уведомлять никого не надо.
===
Круто.... решили переписать да еще задним числом.... т.е. у сотрудников на руках будут два контракта с разными формулировками, уголовный кодекс читайте на досуге.
===
Хи.... там больше санкции, чем за не подачу сведений в мнс
Беларусь
"Анонимно" 07.02.2012 12:43:07
Анна 07.02.2012 12:32:03
Спасибо большое за ответы. Очень помогли. Решили переписать приказы о приеме и контракты и убрать оттуда совместительство. Тогда и уведомлять никого не надо.
===
Круто.... решили переписать да еще задним числом.... т.е. у сотрудников на руках будут два контракта с разными формулировками, уголовный кодекс читайте на досуге....
Беларусь
Анна 07.02.2012 12:32:03
Спасибо большое за ответы. Очень помогли. Решили переписать приказы о приеме и контракты и убрать оттуда совместительство. Тогда и уведомлять никого не надо.
Беларусь
"Анонимно" 07.02.2012 12:02:26
может, они просто работают на 0,5 ставки, а вы считаете их совместителями?
__________________________________
вот и мне так кажется: люди считают, раз на 0,5 ставки, значит совместитель ))))
Беларусь
Вероничка 07.02.2012 12:01:44
для VVV посоветуйте всоему сотруднику, пусть напишет заявление в инспекцию, в теч.3 лет ему могут применить льготу налоговики и сами выплатить
Беларусь
"Анонимно" 07.02.2012 12:00:44
Fyjybvyj 07.02.2012 11:35:33 и «Анонимно» 07.02.2012 11:50:35 , учите матчасть, а не занимайте измышлизмами:

3. Установленные в настоящей статье стандартные налоговые вычеты предоставляются плательщику нанимателем по месту основной работы (службы, учебы) плательщика на основании документов, подтверждающих его право на такие налоговые вычеты.
При отсутствии места основной работы (службы, учебы) установленные в настоящей статье налоговые вычеты предоставляются плательщику по его письменному заявлению при предъявлении трудовой книжки, а при отсутствии трудовой книжки - по письменному заявлению плательщика с указанием причины ее отсутствия:
налоговым агентом;
налоговым органом по доходам, подлежащим налогообложению в соответствии с пунктом 1 статьи 178 настоящего Кодекса, по окончании налогового периода при подаче налоговой декларации (расчета).
(часть вторая п. 3 статьи 164 в ред. Закона Республики Беларусь от 30.12.2011 N 330-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
При получении доходов в случае, указанном в части второй настоящего пункта, стандартные налоговые вычеты предоставляются по выбору плательщика только одним налоговым агентом либо налоговым органом.
Беларусь
Вероничка 07.02.2012 11:58:15
Если трудовая все время пролежала дома,оформите приказ о принятии на работу задним числом и внесите запись в трудовую. а если все же придется подавать сведения в налоговую - рукодоствуйтесь Постановлением МНС от 31.12.2010г № 100. Но меня гложат сомнения - может, они просто работают на 0,5 ставки, а вы считаете их совместителями?
Беларусь
VVV 07.02.2012 11:55:52
У нас у сотрудника тоже нет основного места работы, устроен на 0,5 ставки. Два года не давали вычет. Затем он написал заявление что не имеет места основ.работы и просит предоставить вычет и с этого года даем ему вычет.А вот зачем уведомлять об этом кого то?
Беларусь
"Анонимно" 07.02.2012 11:50:35
не быть основного места работы не может. если есть одно - оно и есть основное, если два места- тогда одно основное, второе - по совместительству)))
Беларусь
Fyjybvyj 07.02.2012 11:35:33
как-то странно звучит, нет основного места работы , а работают по совместительству. Тогда ваша организация для них место основной работы и они должны трудовую вам принести? Само понятие сов-ва - работа в свободной время от основной работы.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-12 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru