| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
17.03.2012 11:40:14
|
|
|
Создалась ООО, но еще не функционирует. Директор оформлен 25.02.2012г. Нужно ли выплатить з/плату директору, если фирмак еще не работает. Я говорю, что обязательно, но директор слушать пока не хочет. Права ли я ?
Я как гл.бухгалтер, понесу за это отвественность?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
19.03.2012 14:40:13
|
|
|
Мы открылись в прошлом году в апреле, а зарплату начали платить в июле, когда появились первые авансы!
________________________
Выплачивать зарплату одно дело, а начислять и платить налоги - другое.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.03.2012 14:30:24
|
|
|
Неважно, всё равно его в отпуск без сохранения зарплаты!
-----------------------------------------
Как можно отправить директора в отпуск без содержания в период становления фирмы на рельсы?
Мы открылись в прошлом году в апреле, а зарплату начали платить в июле, когда появились первые авансы!
Беларусь
|
|
|
|
Анна
18.03.2012 23:23:51
|
|
|
Учредитель и директор в одном лице, и смысол в том, что если вы наняли директора на стороне и не платите ему заработную плату вопросов у праверяющих будет больше. А так директор, он же учредитель свой бизнес начинает, и готов вложить в него все, пока без отдачи. А про отпуск без сохранения зарплаты, мне лично кажется противоречивым. Он же работает, а не дома сидит.
Беларусь
|
|
|
|
Валя
18.03.2012 22:25:45
|
|
|
«Анонимно» 18.03.2012 22:24:51 - это Валя.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2012 22:24:51
|
|
|
конечно не такой приказ. обычный,в отпуск без сохранения зп. сам на себя и пишет..Убываю и т.д. только не начинайте, что не может сам себя отправить... может .
________________________________
Конечно может, даже начинать не будем. Но ведь работать он всё равно будет, иначе, как дела сдвинутся с мёртвой точки. Поэтому лучше приказ о не начислении ЗП. ИМХО.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2012 22:11:29
|
|
|
конечно не такой приказ. обычный,в отпуск без сохранения зп. сам на себя и пишет..Убываю и т.д. только не начинайте, что не может сам себя отправить... может .
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2012 21:51:20
|
|
|
Анна, а при чем тут директор с контрактом и с ТК РБ к учредителю с Уставом и ГК РБ, даже если это 2 в 1?
Беларусь
|
|
|
|
Валя
18.03.2012 21:41:48
|
|
|
Интересно, а на чьё имя дир будет заявление писать?)) Или типа:Убываю в отпуск без содержания ЗП, но обязанности буду исполнять и бамажки подпиССывать.)) Лучше приказ, что пока нет деятельности - нет ЗП. Мне так каацца.))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2012 20:25:03
|
|
|
Анна, не надо такой приказ... Вы что??? Просто отправьте дира в отпуск без сохранения з-п. Т.е. заявление от директора и приказ.
Беларусь
|
|
|
|
Анна
18.03.2012 18:04:52
|
|
|
Я издаю приказ такого рода:
П Р И К А З № __________
ПРИКАЗЫВАЮ:
Временно не выплачивать заработную плату директору «Рога и копыта» Пупкину в связи с началом осуществления финансово-хозяйственной деятельности и отсутствием прибыли, принимая во внимание тот факт, что Пупкин одновременно является Учредителем «Рога и копыта».
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2012 15:42:57
|
|
|
Неважно, всё равно его в отпуск без сохранения зарплаты!
Беларусь
|
|
|
|
MN
18.03.2012 13:13:50
|
|
|
Автор, зарплату начислять обязательно, Вы правы.
Но оформите приказ, что с такого по такое деятельность фирмы временно не осуществляется, в связи с чем директор (гл.бух.) находится в отпуске без сохранения зарплаты. Хотя, что с директором вопрос спорный, так как именно он заключает договоры, осуществляет платежи, ходит по инстанциям именно в начале деятельности.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2012 12:56:04
|
|
|
и еще, автор, у вас совсем худо с русским языком. а вообще, отправьте своего директора в отпуск без сохранения зп.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2012 12:28:32
|
|
|
Злые вы, я с открытие фирмы не работала, вот и возник вопрос. Спасибо за помощь, но этого я и вправду не знала!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2012 12:22:23
|
|
|
Гибше надо быть автор.
так Вы далеко не доглавбухствуете.
Не хочет директор ЗП - покумекайте, как это можно сделать для начала
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2012 11:53:25
|
|
|
Вы, как главный бухгалтер, совсем еще не готова работать. Зачем вы беретесь за дело, в котором ничего не понимаете? Может вам лучше все таки поработать под крылом опытного бухгалтера. И вам легче и директору фирмы безопаснее.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2012 11:50:43
|
|
|
если деятельность не осуществляете, то и не начисляйте зарплату, приказ напечатайте об этом,
начнете начислять когда заработаете
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2012 11:42:49
|
|
|
З/плату за февраль, а еще 25 это суббота,как мне табель сделать директору, указать что суббота рабочая ему? Хотя я устроина только 05.03.2012г. Я совсем запуталась. Помогите!!!!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»