| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
29.03.2012 14:24:13
|
|
|
Действует ли на территории РБ украинские трудовые книжки?или новую заводить нашу?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 16:16:57
|
|
|
А я не заводила новую. Чел проработал 2 месяца и ушел. А мне на него трудовую тратить. Я, наверное, жадина(((
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 15:25:30
|
|
|
спасибочки,большое!
Беларусь
|
|
|
|
П.Л.А.
29.03.2012 15:23:28
|
|
|
Да, обязательно заводить. После проверки инспекции по труду пришлось это делать в спешном порядке
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 15:18:42
|
|
|
так ЭД скажите пожалуйста заводить новую книжку?
Беларусь
|
|
|
|
Э д
29.03.2012 15:18:20
|
|
|
При предъявлении работником книжки иностранного государства нанимателю необходимо оформить книжку утвержденного образца 1995 года РБ.
А то сейчас начну ссылаться на НПА, а вы тут этого не любите :)
Беларусь
|
|
|
|
Эд
29.03.2012 15:16:38
|
|
|
из Инструкции по ведегнию тр. книжек:
51. В случае утраты трудовой книжки (вкладыша к ней) работник вправе обратиться к нанимателю по последнему месту работы в течение трех месяцев со дня его увольнения с письменным заявлением о выдаче дубликата трудовой книжки. Не позднее 15 дней со дня обращения наниматель выдает работнику другую трудовую книжку (вкладыш к ней) образца республиканской трудовой книжки 1995 года с надписью «Дубликат» в правом верхнем углу первой страницы. При утрате трудовой книжки по истечении указанного срока нанимателем выдается справка о периоде работы у него работника, которая является основанием для заведения по новому месту работы работника другой трудовой книжки (вкладыша к ней), но с надписью «Дубликат».
При прекращении деятельности нанимателя уволенный работник обращается по вопросу выдачи справки о времени работы у данного нанимателя, размере заработной платы, а также других документов по месту хранения сданных в установленном порядке документов строгой отчетности (собственник ликвидируемого нанимателя, местный исполнительный и распорядительный орган, архив и др.).
При утрате трудовой книжки (вкладыша к ней) по вине нанимателя он обязан самостоятельно принять меры для получения соответствующих документов, подтверждающих стаж работы работника, предшествующий поступлению к данному нанимателю.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 15:10:10
|
|
|
мне кажеться что книжка утерянная не востанавливаеться ,а заводиться уже на том месте где работаешь,а по последнему месту работы выдаеться справка с и по какое число он работал!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 15:06:06
|
|
|
Вам нужен головняк, если он свою украинскую книжку, которую вы ему заполните при приеме на работу, впоследствии потеряет и обратиться к вам, как к нанимателю по последнему месту работы за её восстановлением?
Что тогда будете делать?________________________________ так как заводить новую?просто посмотрела его украинскую книжку и уже белорусская организация ,где он раньше работал сделала там отметку!так и я думаю с чего бы это?
Беларусь
|
|
|
|
Эд
29.03.2012 14:47:39
|
|
|
«Анонимно» 29.03.2012 14:34:01
тогда как 2 книжки у человека будет?
====================================
Да пусть хоть 22! Подумайте лучше о себе.
Вам нужен головняк, если он свою украинскую книжку, которую вы ему заполните при приеме на работу, впоследствии потеряет и обратиться к вам, как к нанимателю по последнему месту работы за её восстановлением?
Что тогда будете делать?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 14:36:31
|
|
|
Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек работников
(Постановление Минтруда от 9 марта 1998 г. № 30) предписано заводить новую трудовую книжку только лицам, впервые поступившим на работу.
У остальных трудовые книжки должны иметь место быть на руках.
Инструкция никак не регулирует вопрос в отношении трудовых книжек иноземцев.
Если по принципу: «что не запрещено - то разрешено»...
Действуют.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2012 14:34:01
|
|
|
тогда как 2 книжки у человека будет?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-11
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»