Добрый день. Подскажите, может ли бухгалтер ЖСК являтся надомным работником. Устный ответ из фонда, что скорее всего нет чем да. Где почитать? Может написать запрос в Министерство по труду? Заранее спасибо.
Спасибо, Эд, но мне просто нужно рассчитать больничный по беременности и родам. В контракте прописана ст. 304. Мое мнение, что больничный нужно считать исходя из календарных дней. В фонде этого не могут подтвердить. Исходя из того, что я буду собирать документы для получения дотации из фонда, вся эта процедура может затянуться надолго. И еще назрел попутно вопрос: если работа надомная, оплата установлена в базовых, но ниже, чем минимальная з/плата, нужно считать от минималки взносы?
Беларусь
Эд26.04.2012 14:50:52
Что-то вы с понятием «надомный работник» намудрили :)
Глава 25 ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ-НАДОМНИКОВ
Статья 304. Понятие работников-надомников
Работниками-надомниками считаются лица, заключившие трудовой договор с нанимателем о выполнении работы на дому личным трудом из материалов и с использованием оборудования, инструментов, механизмов и приспособлений, выделяемых нанимателем либо приобретаемых за счет средств этого нанимателя. Иные особенности регулирования труда работников-надомников, кроме предусмотренных настоящей главой, устанавливаются Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.
А также:
Постановление Министерства труда от 11.04.2000 N 48 (в ред. от 07.07.2010) «Об утверждении Положения об условиях труда работников-надомников»
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»