| |
|
|
| |
|
|
Система оплаты труда
10.05.2012 12:43:45
|
 |
 |
Сейчас же можно, предусмотрев в положении об оплате труда, дать отдельным категориям работников надбавки выше 300%?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Мария петровна
11.05.2012 8:55:07
|
 |
 |
можно любой % ставить, хоть 1000 % ------------ Не совсем так, если вы прописали, что у вас ЕТС, то до 300%. Если установили свою ТС, то можете всё что напишите в Положении.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 16:37:35
|
 |
 |
можно любой % ставить, хоть 1000 %
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 15:33:47
|
 |
 |
Значит от не руководитель, а только им числится. Нет, не угадали ) На нем все административные функции. Но специфика такова, что в организации много высокооплачиваемых специалистов. Низкооплачиваемого персонала нет вообще. Вот вам и средняя.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 15:22:23
|
 |
 |
Значит от не руководитель, а только им числится.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 14:42:24
|
 |
 |
У меня у руководителя получится зп меньше, чем средняя по организации ))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 14:29:59
|
 |
 |
Прямо все, а руководителям ограничения в коэффициентах ни кто не отменял.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 13:19:44
|
 |
 |
Спасибо большое.
Беларусь
|
 |
 |
Fil
10.05.2012 13:15:23
|
 |
 |
На законодательном уровне все ограничения сняты. Процент - ЛЮБОЙ.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 13:04:38
|
 |
 |
Что не отменили? Ограничение или отмену ограничения?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.05.2012 12:55:53
|
 |
 |
Пока не отменили
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-10
|
|
| |
|
|