| |
|
|
| |
|
|
 ксюха
28.05.2012 12:16:15
|
|
|
Премирование работников по итогам месяца, подскажите как вы оформляете. Пишите приказы в конце месяца под роспись о ознакомлении, или же прописываете положение о премировании
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2012 18:27:10
|
|
|
Премия без положения не платиться.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2012 16:43:21
|
|
|
По моему приказ о премировании под роспись не пускается, т.к. сумма премии каждоу работнику конф. информация
Беларусь
|
|
|
|
Светик
29.05.2012 16:23:31
|
|
|
подскажите, а если на фирме одному продавцу премия 1 млн.руб,а другому продавцу 5млн.руб.,все оформлено приказом дира.кто может к такому придраться?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2012 15:52:30
|
|
|
Это исключение, такое редко бывает...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2012 15:30:08
|
|
|
интересно... а если голый оклад и ничего в конверте? какие будут проблемы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2012 15:10:18
|
|
|
Голый оклад,а остальное в конверте? Будут проблемы....
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2012 12:55:02
|
|
|
а если в фирме голый оклад.-ей надо делать положение?
Беларусь
|
|
|
|
ксюха
29.05.2012 10:57:43
|
|
|
В приказах расписывается каждый работник? Суммы то премий и проценты от оклада разные могут быть.
Беларусь
|
|
|
|
СВИ
28.05.2012 15:55:48
|
|
|
да букву «к» -эти приказы хранятся 75 лет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.05.2012 15:31:30
|
|
|
а этим приказам на премирование присваиваете букву «к» ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.05.2012 15:25:56
|
|
|
а мы и без положения, на усмотрение директора приказом - кому сколько %. прокатывает при проверках минтруда
Беларусь
|
|
|
|
ксюха
28.05.2012 15:14:55
|
|
|
спасибо за помощь
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.05.2012 13:29:32
|
|
|
Зачем с ознакомлением не усложняте себе жизнь на доску и хватит, только в трудовом договоре оговорите как выплачивается премия.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.05.2012 13:20:06
|
|
|
положение обязательно, и естественно приказ с ознакомлением.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.05.2012 13:19:26
|
|
|
Положение о премировании должно быть. В этом положении указывается на основании результатов работы предприятия и индивидуальных показателях выплачивается премия ежемесячно (поквартально и т.д.) по приказу руководителя предприятия.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-15
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»