| |
|
|
| |
|
|
 олябух
28.06.2012 12:35:51
|
|
|
с 11 июня арендуем склад гот.продукции,взяли в штат кладовщика.Можно ли написать приказ об изменении в штатное расписание в начале мая,так как нужно ещё измен.оклады некоторым работникам,нужно ведь за м-ц предупредить,не будет ли считаться должность кладовщика вакантной и соответсвенно нужно было в течение 2-х недель сообщить в фонд занятости.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
зануда
28.06.2012 12:55:04
|
|
|
Если вы увеличиваете оклады,то за месяц уведомлять не надо-оф.позиция Минтруда,т.к. вы не ухудшаете полож.раб-в. С точки зрения приема-м.вносить изменения /дополнения (ввод/вывод) должностей и непосредственной в дени кадр.изменений -не запрещено. Т.е. можно сделать 2 док-та:1)Шр с нов.оклад. по стар.составу 2) доп.к штат расп. при вводе должн. в день приема
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.06.2012 12:51:53
|
|
|
спасибо дорогие коллеги.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.06.2012 12:48:23
|
|
|
а, в таком случае все нормально, ведь ШЕ вводится с 01 июня.
Беларусь
|
|
|
|
Настасья
28.06.2012 12:47:51
|
|
|
если я приказ датирую 11 мая о изменении в штатное,на штатном расписании пишу :вводится в действие с 1 июня ,а аренда склада с 11 июня и чела берем на р-ту 11 июня,может ничего страшного ?
___
так можно
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.06.2012 12:47:00
|
|
|
если я приказ датирую 11 мая о изменении в штатное,на штатном расписании пишу :вводится в действие с 1 июня ,а аренда склада с 11 июня и чела берем на р-ту 11 июня,может ничего страшного ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.06.2012 12:38:48
|
|
|
конечно, будет считаться вакантной
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-6
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»