| |
|
|
| |
|
|
 Автор
29.06.2012 8:21:28
|
|
|
Уважаемые коллеги! Возникла такая ситуация: директор хочет оформить свою родственницу на должность зам.гл.бухгалтера с таким же окладом, как у главного бухгалтера. Поискала инфу, вроде ничего противозаконного нет, оклады гл. и его зама могут быть равны, более того, у зама может быть даже выше, чем у главного. Но моей логике это как-то не поддается. Ваше мнение, равные оклады, действительно, не будут ошибкой или я что-то упустила?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
29.06.2012 9:38:27
|
|
|
Может, предложить ей поменяться местами?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.06.2012 9:30:28
|
|
|
лишь бы не мешала :)
***
Главное чтоб не «помогала»:)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.06.2012 9:29:18
|
|
|
лишь бы не мешала :)
--------------
Контролировать будет
Беларусь
|
|
|
|
Автор
29.06.2012 9:26:00
|
|
|
Всем спасибо! Я и не надеюсь, что от этого зама будет помощь, лишь бы не мешала :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.06.2012 9:22:03
|
|
|
Ключевое слово -родственница, будет и выше
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.06.2012 9:21:58
|
|
|
Если зарплаты равные можете по крайней мере требовать с нее по полной программе ( во всяком случае, попытаться).
Беларусь
|
|
|
|
Солоха
29.06.2012 8:49:41
|
|
|
Автору-соболезнования...........
Беларусь
|
|
|
|
Fil
29.06.2012 8:33:07
|
|
|
Ошибки не будет. Впрочем, как не будет и работы со стороны зама (с довольно большой долей вероятности).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.06.2012 8:26:02
|
|
|
Вообще-то зарплата - это комерческая тайна оговоренная в контракте!!!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-9
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»