...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
ИП и ФСЗН 29.11.2012 13:22:55
Я, имеючи основное место работы (о,5 ставки) стану ИП.
Пож-ста, подскажите конкретный пункт НПА, в котором сказано,что при таком раскладе ИП может платить ФСЗН добровольно, но может и не платить.
Указ №40 от 16.01.09 «О платежах в ФСЗН» прочитала, но по теме ничего не увидела. Может я не там ищу?
Спасибо за помощь!
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
автор-ох 29.11.2012 14:11:32
ок, это я уже для полного понимания ситуации уточняю.
спасибо Вам!
Беларусь
Автор 29.11.2012 14:07:21
Так, но помните про пенсию:)
===
о! мне мама тоже всё время так говорит: не успеешь оглянуться, как уже будешь собирать справки для пенсии!
спасибо за ответ!
Беларусь
ох 29.11.2012 14:06:36
Автор 29.11.2012 13:56:31

повторюсь:
если квартальный доход ИП (УСН) больше, чем мин.ЗП за квартал, то платить 35% от МЗП
если доход меньше мин.ЗП, то платить 35% от дохода.

так? спасибо!
-------------------
нет.
При условии,что ИП имеет место работы ,то взносы в ФСЗН платит орг-ция , где он работает. Сам за себя ИП уплачивает взносы только если сам этого хочет, в размере каком хочет. И Неважно на сколько ставок он работает и какой у него доход.
Беларусь
"Анонимно" 29.11.2012 13:59:38
повторюсь:
если квартальный доход ИП (УСН) больше, чем мин.ЗП за квартал, то платить 35% от МЗП
если доход меньше мин.ЗП, то платить 35% от дохода.

так? спасибо!
----
Так, но помните про пенсию:)
Беларусь
Автор 29.11.2012 13:56:31
повторюсь:
если квартальный доход ИП (УСН) больше, чем мин.ЗП за квартал, то платить 35% от МЗП
если доход меньше мин.ЗП, то платить 35% от дохода.

так? спасибо!
Беларусь
автор-ох 29.11.2012 13:45:43
Спасибо, чётко по теме!
Беларусь
ох 29.11.2012 13:40:56
Вопрос: Индивидуальный предприниматель (ИП) одновременно с осуществлением предпринимательской деятельности состоит в трудовых отношениях на условиях неполного рабочего времени на 0,5 ставки. Размер минимальной заработной платы с мая 2012 г. составляет 1047550 руб.
Заработная плата по трудовому договору у ИП составляет 700000 руб. в месяц, что меньше месячной минимальной заработной платы.
Одновременно ИП получает доход от предпринимательской деятельности (о желании участвовать в правоотношениях по государственному социальному страхованию путем самостоятельной уплаты обязательных страховых взносов он не заявлял).
Должен ли ИП самостоятельно доплачивать страховые взносы из дохода от предпринимательской деятельности до размера, исчисленного из полного размера минимальной заработной платы, в связи с тем что по трудовому договору он получает доход меньше минимальной зарплаты, при этом имея дополнительный доход от предпринимательской деятельности, который существенно превышает размер минимальной зарплаты?

Ответ: Согласно ст. 7 Закона Республики Беларусь от 31.01.1995 N 3563-XII «Об основах государственного социального страхования» (с учетом изменений и дополнений) право участия в правоотношениях по государственному социальному страхованию предоставляется индивидуальным предпринимателям, которые одновременно с осуществлением предпринимательской деятельности состоят в трудовых и связанных с ними отношениях, основанных на членстве (участии) в организациях любых организационно-правовых форм, являются получателями пенсий, имеют право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, обучаются в дневной форме получения образования в учреждениях, обеспечивающих получение профессионально-технического, среднего специального и высшего образования, или являются иностранными гражданами и лицами без гражданства.
Согласно п. 5 Положения об уплате обязательных страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование и иных платежей в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.2009 N 40 (далее - Положение), сумма обязательных страховых взносов, исчисленная с выплат, начисленных в пользу работника, и подлежащая уплате за истекший месяц, должна быть не менее суммы этих взносов, исчисленной из размера минимальной заработной платы, установленной законодательством и проиндексированной в месяце, за который начислены взносы.
При занятости работников неполное рабочее время и (или) неполный месяц обязательные страховые взносы, подлежащие уплате за истекший месяц, должны быть не менее суммы названных взносов, исчисленной из суммы размера минимальной заработной платы (с учетом индексации) пропорционально времени, отработанному в соответствующем месяце.
Согласно п. 7 Положения индивидуальные предприниматели, которые одновременно с осуществлением предпринимательской деятельности состоят в трудовых, а также связанных с ними отношениях, основанных на членстве (участии) в организациях любых организационно-правовых форм, являются получателями пенсий, имеют право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, получают профессионально-техническое, среднее специальное, высшее образование в дневной форме получения образования или являются иностранными гражданами и лицами без гражданства, а также частные нотариусы, которые одновременно с осуществлением нотариальной деятельности являются получателями пенсий, имеют право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, уплачивают обязательные страховые взносы на пенсионное и (или) социальное страхование с даты подачи в органы Фонда заявления о желании участвовать в правоотношениях по государственному социальному страхованию путем самостоятельной уплаты обязательных страховых взносов.
Как видно, законодательством в настоящее время не установлено каких-либо требований к индивидуальным предпринимателям по доплате страховых взносов при наличии одновременно дохода от предпринимательской деятельности, превышающего размер минимальной заработной платы, и дохода по трудовому договору менее минимальной заработной платы.
Таким образом, если ИП одновременно с осуществлением предпринимательской деятельности состоит в трудовых отношениях, даже при занятости неполное рабочее время, ему предоставляется льгота в виде освобождения от уплаты страховых взносов независимо от размера дохода, получаемого по трудовому договору, и дохода от предпринимательской деятельности (в случае, если о желании участвовать в правоотношениях по государственному социальному страхованию путем самостоятельной уплаты обязательных страховых взносов он не заявлял).
В данной ситуации уплата страховых взносов является исключительно его правом.

Р.Н.ГАНЧАР,
юрист
11.07.2012
Беларусь
Автор 29.11.2012 13:34:54
У автора 0,5 ставки. Вроде если ставка, то тогда можно не платить.
======
вот-вот, меня это тоже смущает.., но ничего ни про целую, ни про полставки не нашла.. (((
Беларусь
Автор 29.11.2012 13:32:52
Может я не там ищу?
__
там.
=============
))), значит, плохо ищу? млин, два раза уже читала!
Беларусь
"Анонимно" 29.11.2012 13:32:28
У автора 0,5 ставки. Вроде если ставка, то тогда можно не платить. Я точно не знаю, давно этим занималась, теперь у меня новый статус, не плачу и никаких справок не ношу.
Беларусь
Автор 29.11.2012 13:31:24
И ещё, проверьте, плиз,правильно ли я поняла законодательство:

если квартальный доход ИП (УСН) больше, чем мин.ЗП за квартал, то платить 35% от МЗП
если доход меньше мин.ЗП, то платить 35% от дохода.

так?
Беларусь
"Анонимно" 29.11.2012 13:28:32
Может я не там ищу?
__
там.
Беларусь
"Анонимно" 29.11.2012 13:27:33
Документа не помню.Отнесите в ФСЗН спавку о том,что у вас имеется основное место работы и можно взносы не платить.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-13 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru