Может кто-нибудь пояснить В соответствии с п. 5 ст. 42 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) прогулом считается отсутствие работника на работе (в том числе отсутствие на работе более 3 часов в течение рабочего дня) без уважительных причин. Обращаем внимание на то, что отсутствие в течение 3 часов необязательно должно быть непрерывным, оно может быть суммарным в течение рабочего дня Суммарная продолжительность отсутствия на рабочем месте составляет 3 часа 10 минут, что является прогулом. Но если же работник отсутствовал ровно 3 часа, то квалифицировать такой поступок, как прогул, нельзя. Значит ли это, что я могу не появиться на работе ровно 3 часа и это не будет прогулом?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»