| |
|
|
| |
|
|
 Nata
06.05.2013 15:55:50
|
|
|
Гражданин РФ без вида на жительство, может ли работать по договору подряда или только по трудовому договору?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Ирена
07.05.2013 11:23:59
|
|
|
Не морочьте человеку голову) Соглашение есть с РФ, наши в РФ без проблем работают, а они у нас.В соответствии с Решением Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.1996 N 4 «О равных правах граждан на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-трудовых гарантий» (далее - Решение) граждане Российской Федерации имеют в сфере трудоустройства равные права с гражданами Республики Беларусь и трудоустраиваются в порядке, предусмотренном для граждан Республики Беларусь.
Решением определено, что действующий на основе национального законодательства порядок регулирования привлечения и использования иностранной рабочей силы в отношении граждан Республики Беларусь в Российской Федерации и граждан Российской Федерации в Республике Беларусь не применяется. Документы, выданные в Республике Беларусь и Российской Федерации для реализации трудовых прав и социально-трудовых гарантий их граждан, или их копии, заверенные в установленном порядке, признаются без легализации.
Только пусть на сходит в паспортный стол. Вместе с тем из анализа норм названных актов, а также действующего законодательства Республики Беларусь следует, что в отношении граждан Российской Федерации действует норма о 90-дневном сроке нахождения на территории Республики Беларусь, в связи с чем им следует получать разрешение на временное проживание сроком до 1 года. В частности, для получения разрешения на временное проживание гражданину Российской Федерации необходимо будет представить в органы внутренних дел трудовой договор (контракт).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.05.2013 11:21:30
|
|
|
Надо делать регистрацию. Если делает организация-работодатель - на год, с приложением контракта. А так, месяц может находиться на территории РБ без регистрации
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.05.2013 11:13:59
|
|
|
«Анонимно» 06.05.2013 21:50:37
_____________________
Вы уверены? У нас в организации учредитель,он же директор-гражданин РФ без вида на жительство. Как-то вопросов нет,работаем уже 2 года
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 21:50:37
|
|
|
без вида на жительства - нельзя ни по трудовому, ни по договору подряда
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 19:21:06
|
|
|
работают по трудовым договорам, а не по договорам подряда.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 17:11:38
|
|
|
Так все же, трудовой договор или договор подряда???? Можно ли дог.подряда????
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 16:46:47
|
|
|
А без разрешения разве нельзя?
Выдержка из памятки Департамента по граждансту и миграции «Как принять на работу иностранца?»
«Соглано Решению Высшего Совета Сообщества РБ и РФ от 22.06.96 г № 4 »О равных правах граждан на трудоустройство,оплату труда и предоставление др. социально-трудовых гарантий« действующий на основе национального законодательства порядок регулирования привлечения и использования ин. рабочей силы в отношении граждан РФ в РБ не применяется.
Трудовая деятельность граждан РФ регулируется на основе трудового договора(контракта)в соответствии с законодательством РБ.»
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 16:36:47
|
|
|
Разрешение если 10 чел. и более, так? А когда получите разрешение по трудовому будете оформлять или нет? А если один?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 16:19:37
|
|
|
у нас работают по договору подряда пока мы получаем разрешение на работу в управлении по миграции
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2013 16:17:53
|
|
|
Ап
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»