...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Просто любопытная 04.06.2013 16:48:54
Работала у нас женщина внешний совместитель, вот 31 мая уволилась. Ей же положено начислить компенсацию за неиспользованный отпуск? У нас это было не основное место работы.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Просто любопытная 05.06.2013 9:50:17
Я посчитала, что для работницы выгоднее, если май не включу, больше ей к выплате получится, в мае маленькая ЗП, значит не буду включать.
Беларусь
Fil 05.06.2013 9:45:38
НПА искать некогда. При увольнении в последний день месяма - сам включаю.
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 9:37:43
Спасибо большое всем, вы мне так помогли.
Я так понимаю, что май в расчет можно включать, а можно и не включать, нужно просчитать, как выгоднее для работника, правильно?
Беларусь
Fil 05.06.2013 9:29:55
Статья 177. Порядок исчисления продолжительности трудового отпуска пропорционально отработанному времени
Продолжительность трудового отпуска пропорционально отработанному в рабочем году времени исчисляется путем умножения величины отпуска, приходящегося на один месяц, на количество отработанных месяцев в рабочем году.

Полученные при расчете общей продолжительности дней отпуска пропорционально отработанному времени десятые, равные 0,5 и больше, округляются до одного дня, а менее 0,5 – исключаются из подсчета.
Расчет отработанных в рабочем году полных месяцев производится следующим образом:
1) подсчитываются дни, включаемые в рабочий год;
2) полученная сумма делится на среднемесячное число календарных дней за год;
3) остаток дней, составляющий 15 и более календарных дней, округляется до полного месяца, а составляющий менее 15 календарных дней – из подсчета исключается.

По трудовому договору 24 дня отпуска.
Расчет: (23+31+31+28+31+30+31)/29,7 = 205/29,7 = 6,9 месяцев = 7.
24/12х7=14 дней.
Компенсация за 14 дней.
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 9:29:01
Спасибо большое. Про 14 дней уяснила.
Еще вопрос, нужно ли в расчет включать май месяц? За май зарплата уже есть.
Беларусь
"Анонимно" 05.06.2013 9:25:02
н=23
д=31
я=31
ф=28
м=31
а=30
м=31
итого 205 к. дн/29,7=6,9 мес.
итого 14 дней компенсации.
Беларусь
"Анонимно" 05.06.2013 9:24:53
нет не включать этот м-ц при расчете среднего
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 9:18:29
Ну помогите пожалуйста.
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 9:05:52
А еще, скажите, она в ноябре 2012 года отработала 17 дней, нужно ли этот неполный месяц включать в расчет компенсации?
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 8:59:37
Я посчитала, у меня с 8 ноября 2012 по 31 мая 2013 тоже получается 14.
Беларусь
"Анонимно" 05.06.2013 8:58:23
автор, ну раз вы с 17 ноября правильно прикинули, то и с 8 ноября правильно посчитаете6-))))
Беларусь
Fil 05.06.2013 8:57:55
вините, я неправильно поставила дату приема на работу, приняли 8 ноября (а не 17-го) 2012 года. Тогда может получается за 15 дней компенсация?
__________
Да, 15. Предыдущий мой ответ неверен.
Беларусь
Fil 05.06.2013 8:57:12
14.
Она отработала менее половины месяца (ноябрь).
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 8:55:35
«Анонимно» 05.06.2013 8:47:09
14 дне компенсации.
17 ноября суббота, это нормально для вашей конторы? ******************************

Извините, я неправильно поставила дату приема на работу, приняли 8 ноября (а не 17-го) 2012 года. Тогда может получается за 15 дней компенсация?
Беларусь
"Анонимно" 05.06.2013 8:47:09
14 дне компенсации.
17 ноября суббота, это нормально для вашей конторы?
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 8:44:23
«Анонимно» 05.06.2013 8:17:07
За столько же дней как и по основной работе
______________________при чем, несусветная ЧУШЬ****************************

Так как правильно сделать? Отпуск у нас у всех 24 дня, ей рассчитывать компенсацию исходя из этих 24 дней?
Она работала у нас с 17 ноября 2012 года по 31 мая 2013 года, правильно ли я рассчитала количество дней 14?
Беларусь
Просто любопытная 05.06.2013 8:42:10
тотошка 04.06.2013 17:22:34
31 должны были не только начислить , но и выплатить. ***********************

Мы это знаем, но увольняем задним числом, соответственно платим с нарушениями.
Беларусь
"Анонимно" 05.06.2013 8:17:07
За столько же дней как и по основной работе
______________________при чем, несусветная ЧУШЬ
Беларусь
"Анонимно" 04.06.2013 20:43:11
За столько же дней как и по основной работе
------Чушь.
Беларусь
"Анонимно" 04.06.2013 20:31:06
За столько же дней как и по основной работе
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-22

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru