| |
|
|
| |
|
|
 Май-я
12.06.2013 16:38:16
|
|
|
Добрый день, интересует такой вопрос. В июне сотрудник был в однодневной командировке в РБ. Могу ли я з/п за этот один день начислить не по среднему, а рассчитать по окладу, как будто он отработал месяц.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
13.06.2013 8:59:57
|
|
|
Спасибочки, т.е., в табеле ставлю буковку «К», а начисляю з/п как обычно по окладу.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.06.2013 17:54:11
|
|
|
МОЖЕТЕ.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.06.2013 17:36:44
|
|
|
можно
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.06.2013 17:35:55
|
|
|
В порядке, установленном законодательством, за работниками, направленными в служебную командировку , сохраняются место работы (должность) и заработная плата в течение всего срока командировки, но не ниже среднего заработка.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-4
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»