| |
|
|
| |
|
|
 ITAF
24.07.2013 11:47:55
|
|
|
присоединяюсь к ПРОСТО ЛЮБОПЫТНОЙ!!
и прошу вашей помощи пошагово проверить алгоритм действий для расчета пособия по БиР
условия:
сотрудница устроилась к нам в апреле2013, в августе будет выдан больничный по БиР
у предыдущего работодателя взносы уплачивались с ..2010г. по 31.12.2012, с 01.01.13 по 31.03.13 - отпуск за свой счет(это я знаю пока теоретически)
1. работница должна предоставить мне справку с прежнего места работы? и обращается к прежнему работодателю или в ФСЗН?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
ITAF
26.07.2013 15:04:46
|
|
|
справку нужно брать, если расчетный период непрерывный, тогда берется 6 месяцев (ваша контора+предыдущая)
_____________________________---
у меня расчетный период прерывается на 2 дня (субб.,воск.), и думаю,что справка нужна, но будет ограничение по сумме ,
вот если перерыв «выходит за рамки» 6-месячного периода, то справка не нужна
-это мой вывод по примеру 9
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 15:01:02
|
|
|
переходящим больничным (с 08.07.13 по 17.07.13)?
_____________________
по-старому
если просто нетрудоспособность, из расчета за 2 месяца
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 14:59:15
|
|
|
Девочки, постановление вступило в силу 11.07.13. А что делать с переходящим больничным (с 08.07.13 по 17.07.13)?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 14:51:30
|
|
|
справку нужно брать, если расчетный период непрерывный, тогда берется 6 месяцев (ваша контора+предыдущая).
В фонд нужно идти всем, кто поменял работу за 6 месяцев и заболел, чтоб получить официальное подтверждение о наличии 6 месяцев уплаты взносов.
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 14:22:35
|
|
|
в общем возьму у сотрудницы справку с предыдущего места работы, выписку из лицевого счета за 2012 и поеду к своей инспектрисе консультироваться (женщина приятная, по телефону сказала, что сама читает и перечитывает..., короче посмеялись..,) но у меня одна такая сотрудница , а на заводах и в больших организациях что делать?
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 13:59:52
|
|
|
и еще я
___________________
поняла,
т.е. в моем примере при перерыве с 10 до 22 считать заработок за месяц и делить его на 31-11( 11= с 11.07по21.07-не работал)= 20 дней, а сумму ограничить размером средней зп по республике, так?
__________________
нет. заработок и дни берут по последнему месту, т.е. с 22 по 31 (10 дней)
__________________________
- зачем тогда брать справку с предыдущего места?
в комментариях к п.21 (выше примера 9) написано
До предоставления справки по желанию лица, обратившегося за пособием по беременности и родам, пособие исчисляется исходя из заработка за период работы в расчетном периоде у плательщика, назначающего пособие. При этом календарные дни работы у другого плательщика в этом случае включаются в число календарных дней, на которые делится этот заработок.
__________________________
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 13:50:56
|
|
|
уже б сделали ставку - 1 день БЛ стоит 50000 рублей например. И все.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 13:50:10
|
|
|
так о чем и речь - ПРОСТО ЖЕСТЬ эти изменения. мало того что расчет усложнился так еще и в итоге всех сложных расчетов фигню человек получит................
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 13:43:54
|
|
|
почитайте Пример 9 в комментариях ФСЗН -это может ваш случай
________________________________-
может и мой, просто жесть какая-то!
даже если перерыв в работе 2 дня (в пятницу уволилися , в понедельник устроился )- расчетный период отработала не полностью - и применяется ограничение ?!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 13:12:48
|
|
|
почитайте Пример 9 в комментариях ФСЗН -это может ваш случай
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 13:12:16
|
|
|
поняла,
т.е. в моем примере при перерыве с 10 до 22 считать заработок за месяц и делить его на 31-11( 11= с 11.07по21.07-не работал)= 20 дней, а сумму ограничить размером средней зп по республике, так?
__________________
нет. заработок и дни берут по последнему месту, т.е. с 22 по 31 (10 дней)
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 12:59:07
|
|
|
расчетный период отработан неполностью. заработок определяем за фактически отраб. время. при этом заработок за каждый отработанный полный кал.м-ц учит. в размере не превыш. средний по РБ. (по п.21)...
________________________________
поняла,
т.е. в моем примере при перерыве с 10 до 22 считать заработок за месяц и делить его на 31-11( 11= с 11.07по21.07-не работал)= 20 дней, а сумму ограничить размером средней зп по республике, так?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 12:45:36
|
|
|
А если устроилась в среду - то всё, пролет, получи 1 среднюю(
____________________
не понимаю почему, буду опять читать-перечитывать 569,
я так поняла, что просто заработок делить на кол-во дней месяца, если ты работал до 10.07, потом уволился, устроился опять с 22.07, то весь твой заработок за июль делим на 31 день - и все
_____
расчетный период отработан неполностью. заработок определяем за фактически отраб. время. при этом заработок за каждый отработанный полный кал.м-ц учит. в размере не превыш. средний по РБ. (по п.21)....
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 12:42:29
|
|
|
А если устроилась в среду - то всё, пролет, получи 1 среднюю(
____________________
не понимаю почему, буду опять читать-перечитывать 569,
я так поняла, что просто заработок делить на кол-во дней месяца, если ты работал до 10.07, потом уволился, устроился опять с 22.07, то весь твой заработок за июль делим на 31 день - и все
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 12:37:10
|
|
|
добавлю в этому такой нюанс, даже если вы уволились в пятницу, а на новую работу пришли в понедельник - это будет перерыв, т.е. расчетный период не полный, и брать тоже 1 среднюю по РБ
_________________________________
вот у меня такая ситуация,
но с вами не согласна (пока), не могу объяснить почему...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 12:35:27
|
|
|
если у беременной за полгода до ухода на Бл по БиР есть смена рабочего места - она получит по средней и не более.
________________________
Неправильно, берет справку у прежнего нанимателя о зп и кол-ве отработанных дней за каждый недостающий до 6 месяц (короче, справка за 2013год) и расчет делается за 6 месяцев,исходя из данных предыдущего и теперешнего нанимателя (это при условии, что не было перерыва в работе)- я так понимаю
__________________________
ну да, это если уволилась в понедельник, устроилась во вторник. А если устроилась в среду - то всё, пролет, получи 1 среднюю(
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 12:25:17
|
|
|
если у беременной за полгода до ухода на Бл по БиР есть смена рабочего места - она получит по средней и не более.
________________________
Неправильно, берет справку у прежнего нанимателя о зп и кол-ве отработанных дней за каждый недостающий до 6 месяц (короче, справка за 2013год) и расчет делается за 6 месяцев,исходя из данных предыдущего и теперешнего нанимателя (это при условии, что не было перерыва в работе)- я так понимаю
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 12:14:32
|
|
|
тем более несправедливо как-то получается.....если у беременной за полгода до ухода на Бл по БиР есть смена рабочего места - она получит по средней и не более. Чем она хуже беременной которая рабочее место не меняла и получит по 3-х кратной средней?
________________
добавлю в этому такой нюанс, даже если вы уволились в пятницу, а на новую работу пришли в понедельник - это будет перерыв, т.е. расчетный период не полный, и брать тоже 1 среднюю по РБ
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.07.2013 12:04:25
|
|
|
неверно.
если она у вас проработала более 6 месяцев, вы платили взносы, т.е. ей ничего подтверждать из фсзн и предыдущего места работы не нужно, то вы считаете по фактической зп за 6 месяцев. Вот если бы у нее был перерыв в трудоустройсте за эти 6 месяцев, тогда бы ограничивали 1 ср по РБ.
_________
тем более несправедливо как-то получается.....если у беременной за полгода до ухода на Бл по БиР есть смена рабочего места - она получит по средней и не более. Чем она хуже беременной которая рабочее место не меняла и получит по 3-х кратной средней?
Беларусь
|
|
|
|
ITAF
26.07.2013 11:41:59
|
|
|
Зарплата у нее за 6 предыдущих месяцев 7500000. Что, берем в расчет по месяцам только среднюю по РБ, а не фактически начисленную зплату, с которой кстати уплачены 34%?
__________________________
вы ,может, нолик не добавили - непонятно что-то
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-34
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»