если у человека в одном месяце был б/л с оплатой 80% и 100%. При этом ЗП за месяц с учетом всей суммы б/л больше обычного заработка, а если брать в расчет только то что начислено в размере 100%, тогда ЗП меньше обычной. Мне этот месяц исключать из расчета отпускных или брать все начисления и 80% и 100%?