Человечек находился неделю в отпуске б/сохранения по 14/08/13 а с 15/08/13 ушел на больничный.Ему отказывают в оплате б/л, т.к считают что он после отпуска б/с должен выйти на работу хотя бы на день а потом уже на больничный, тогда бы оплатали.Верно ли?
так отпуск закончился 14.08.13.Даже если б он ушел на б/л 13.08.13, ему не оплатят только 13 и 14, т.е дни закрытые отпуском за свой счет. А выходить на работу на 1 день для оплаты б/л не надо было)))))))))))
Беларусь
"Анонимно"10.09.2013 11:50:54
если отпуск без содержания по заявлению работника - тогда точно БЛ не оплачивается. ___________ сорри не посмотрела на даты.
Беларусь
"Анонимно"10.09.2013 11:50:09
если отпуск без содержания по заявлению работника - тогда точно БЛ не оплачивается.
Беларусь
Лана10.09.2013 11:36:28
наниматель-в лице бухгалтерии.
Беларусь
Бухгалтерю10.09.2013 11:31:30
Кто отказывает? Фсзн или наниматель?
Беларусь
Лана10.09.2013 11:27:58
Весь ответ «что он после отпуска б/с должен выйти на работу хотя бы на день»
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»