Скажите, пожалуйста, нарушение ли это и кто может придраться, если по основному месту работница была на больничном по Б и Р, а по совместительству на другой работе числилась и работала(на 0,25 ставки).
Пособие назначается по каждому месту работы (по каждому трудовому договору) отдельно. Пособие не назначается за дни, за которые начислена з/плата. Поэтому ФСЗН даже экономия средств. И нет в этом криминала. Не обратилась за пособием - ее право.
Беларусь
Лина11.02.2014 11:00:20
Думаю нет. Ведь табель составляется по факту присутствия на рабочем месте (якобы), то тогда конечно рабочие дни. А так пусть идет и берет еще один больничный лист на второе место работы. Ведь деньги фонда будут сотруднице уплачены.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»