| |
|
|
| |
|
|
Отпуск
12.02.2014 0:32:08
|
 |
 |
Отпуск за свой счет как то влияет на продолжительность основного трудового отпуска?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Анонимно
12.02.2014 11:37:04
|
 |
 |
Лина 12.02.2014 11:31:10 -------- ой, Лина, точно, это я в другую сторону посчитала)))) __________________________________________________.. ___ Бывает
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 11:34:36
|
 |
 |
Лина 12.02.2014 11:31:10 -------- ой, Лина, точно, это я в другую сторону посчитала))))
Беларусь
|
 |
 |
Лина
12.02.2014 11:31:10
|
 |
 |
Я бы посчитала так 30 дней - 14 дн (которые не трогаем) = 16 дней на сдвиг и имеем 16 января.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 11:27:24
|
 |
 |
почему по 14.01.2014, а не по 16.01.2014? ----------- ну посчитайте с 01.01 14 календарных дней, вот по этому и по 14.01
Беларусь
|
 |
 |
Анонимно
12.02.2014 11:18:26
|
 |
 |
Если отпуск не больше 14 дней, то ничего не сдвигается, сдвигается, если отпуск 15 и более дней. Например: человек устроился 01.01.2013, то его рабочий год с 01.01.2013 по 31.12.2013, но за этот период он был в отпуске за свой счет 30 дней, то его рабочий год уже сдвигается с 01.01.2013 по 14.01.2014 _____________________________________________ почему по 14.01.2014, а не по 16.01.2014?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 9:59:25
|
 |
 |
их выбрасывали всегда, все что свыше 14 дней
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 9:49:34
|
 |
 |
что то в ФСЗН инспектор говорила по поводу отпусков без содержания, что с 2014 их будут выбрасывать из стажа. Надо почитать конечно более конкретно
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 9:05:52
|
 |
 |
А вы уверены , что в этом случае сдвигается на 14 дней , а не на 30. ----- уверена, ТК РБ вам в помощь
Беларусь
|
 |
 |
Валя
12.02.2014 8:59:24
|
 |
 |
А вы уверены , что в этом случае сдвигается на 14 дней , а не на 30.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 8:43:13
|
 |
 |
Если отпуск не больше 14 дней, то ничего не сдвигается, сдвигается, если отпуск 15 и более дней. Например: человек устроился 01.01.2013, то его рабочий год с 01.01.2013 по 31.12.2013, но за этот период он был в отпуске за свой счет 30 дней, то его рабочий год уже сдвигается с 01.01.2013 по 14.01.2014
Беларусь
|
 |
 |
Отпуск
12.02.2014 8:37:35
|
 |
 |
Юра 12.02.2014 1:59:43
Нет, он может влиять только на рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск ______ то есть отпуск может сдвинуться по времени? или как.объясните пожалуйста
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.02.2014 8:27:17
|
 |
 |
А если отпуск без содержания предоставляется на 23 дня в связи с обучением, то в этом случае будет сдвигаться рабочий год?
Беларусь
|
 |
 |
Юра
12.02.2014 1:59:43
|
 |
 |
Нет, он может влиять только на рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-13
|
|
| |
|
|