| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
12.02.2014 15:48:47
|
|
|
если сотрудник заменил первые две страницы трудового контракта, изменил даты действия контракта (они не подписывались на каждой странице). и подал в суд. может ли экспертиза доказать что он это сделал?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2014 17:31:39
|
|
|
интересно все-таки -чего он от вас добивается?
решил свалить пораньше, да еще и за задержку трудовой срубить
Беларусь
|
|
|
|
БТР
13.02.2014 16:44:47
|
|
|
Смотря что за работник..А вдруг он заменил раньше, бумагу сразу ту же себе оставил и распечатал на вашем же принтере. Представляю стоимость эспертизы по чернилам в том же принтере.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 16:20:26
|
|
|
экпертиза докажет, но за ваш счет
в 2009 году стоило это 2,8 млн
что бы при выйгрыше дела взыскать сумму экспертизы с работника, надо подавать отдельный иск
проходили :(
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 16:07:21
|
|
|
интересно все-таки -чего он от вас добивается?
Беларусь
|
|
|
|
Ева
13.02.2014 15:38:02
|
|
|
«Анонимно» 13.02.2014 15:12:48
думаю что доказать экспертиза сможет, но стоить это будет.....
------
Если выиграете суд, он возместит. Сразу ему скажите, может передумает
Ну и что? А он в суде скажет, что это не он поменял листы, а организация в своем экземпляре.
----------
А чтобы избегнуть таких ситуаций - подписи обеих сторон на каждой странице.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 15:12:48
|
|
|
думаю что доказать экспертиза сможет, но стоить это будет.....
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 15:11:33
|
|
|
Экспертиза может легко это доказать.
Во-первых бумага будет разная по составу (т.к. из раных партий).
Во-вторых выведенный текст на исправленных листах и не исправленном распечатан разными принтерами (разные катриджами по составу наполнителя).
Вы умнику сообщите об этом может одумается.
Если будете отдавать на экспертизу, то отдайте и свой экземпляр контракта что сравнили.
Беларусь
|
|
|
|
MN
13.02.2014 14:33:10
|
|
|
А как же трудовая, приказ о приеме с ознакомлением сотрудника? Другие кадровые документы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 14:30:39
|
|
|
автор,ваш сотрудник изменил дату окончания контракта?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 14:27:28
|
|
|
Давно уже рекомендую контракт набирать мелким шрифтом чтобы помещалось на две стороны листа. Тогда никаких проблем.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 14:25:38
|
|
|
Что он заменил?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 13:55:34
|
|
|
Интересно узнать причину спора о длительности срока контракта. Сотрудник хочет быть уволен раньше окончания контракта?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 13:49:22
|
|
|
Чтобы таких ситуаций не было, один экз. контракта хранят в организации, другой - у работника. А если контракт в одном экземпляре, тут уж, извините.
----
Ну и что? А он в суде скажет, что это не он поменял листы, а организация в своем экземпляре.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 13:46:31
|
|
|
Чтобы таких ситуаций не было, один экз. контракта хранят в организации, другой - у работника. А если контракт в одном экземпляре, тут уж, извините.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2014 12:49:39
|
|
|
круто)))
Беларусь
|
|
|
|
Эд
12.02.2014 16:35:33
|
|
|
Так что работник подлиповал уменьшение срока контракта и обратился в суд с каком Исковым требованием?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2014 16:12:09
|
|
|
Конечно, еще впаяют ему подделку документов. Пускай подает.
Беларусь
|
|
|
|
Ромашка
12.02.2014 15:53:55
|
|
|
во дает))) доказать в суде, что он работал в какое-то другое время вы можете вероятно по документам и табелям. ведомости начисления зп... и прочее..
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»