| |
|
|
| |
|
|
 Валентина
19.03.2014 20:18:51
|
|
|
вопрос:
как рассчитать компенсацию неиспользованного отпуска при увольнении, если работник в 2013 г отработал 1.5 месяца и 2014 -три полных месяца?
где почитать разъяснения может?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Татьяна
25.03.2014 15:12:02
|
|
|
да и вопрос ко всем знающим по поводу неполных месяцев брать в расчет среднего.
Беларусь
|
|
|
|
Татьяна
25.03.2014 15:06:53
|
|
|
Ольге Николаевне
+++++++++++++++++
берется ли неполный месяц (отработанные дни и 12 дней отпуска) в расчет брать и осовременивать Т.е. с коэффициентом.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.03.2014 14:13:51
|
|
|
считается также как и средний заработок ЛЮБОГО работника
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.03.2014 14:06:31
|
|
|
Средний заработок для рассчета компенсации неисп.отпуска внешнего совместителя.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.03.2014 13:06:03
|
|
|
Ср/дневной заработок для компенсации неисп.отпуска внешнего совместителя?
Беларусь
|
|
|
|
Валентина
25.03.2014 13:03:26
|
|
|
Средний заработок внешнего совместителя
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.03.2014 7:40:40
|
|
|
Спасибо Вам, Ольга Николаевна !!!
Беларусь
|
|
|
|
Ольга Николаевна
19.03.2014 22:54:16
|
|
|
Валентина,
почитайте Инструкцию о порядке исчисления среднего заработка...(ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ от 10 апреля 2000 г. № 47) - узнаете, сколько РУБЛЕЙ за 1 к.день отпуска вы должны начислить.
А сколько ДНЕЙ отпуска заслужил ваш работник - читайте Трудовой кодекс: ст. 179, 177, 164.
Считайте КАЛЕНДАРНЫЕ ДНИ с даты приема до даты увольнения («4,5 месяца» - не годится!),
учитывайте (если были) дни за свой счет (не более 14),
переводите дни в месяцы (29,7),
округляйте их до ПОЛНЫХ месяцев (Х).
Затем: если за 1 полный месяц работы положено 1/12 часть полного отпуска От (24 или сколько указано в тр.договоре/контракте дней), то за Х месяцев положено - Х * От/12 к.дней.
Среднедневной заработок умножите на это число дней отпуска - вот и все!
Беларусь
|
|
|
|
Валентина
19.03.2014 22:05:46
|
|
|
1. ср/час =факт.зарпл/факт.отраб часы
2.ср/мес заработок = ср/час х (год.расч.норма раб.врем/12мес)
Мне непонятно - где учесть кол-во отраб.месяцев ?
3.ср/дн= (ср/мес)/29,7
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.03.2014 21:58:12
|
|
|
получается надо выплатить компенсацию за 6 дней.
а как правильно рассчитать среднедневной заработок?
Беларусь
|
|
|
|
БТР
19.03.2014 20:37:16
|
|
|
Вас интересует как посчитать количество дней компенсации или средний заработок?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-11
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»