почему вы всем тычете, как хам __________________________ на «Вы» - это у меня уважительное обращение, а к тому анонимно, которому я тыкала, у меня нет никакого уважения, оно у меня не по умолчанию, а по ответам (если про сайт говорить)
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 23:34:54
еще лет десять назад этот тезис про санпин даже налоговая не приводила __________________________ Как же сложно с вами))). Мои оппоненты рассказывают байки, что наниматель ОБЯЗАН обеспечить БУТИЛИРОВАННОЙ водой. Если вам не нравится водопроводная вода, это совсем не обязывает нанимателя покупать воду. Я, может, минералку хочу, и что? И уж совсем ни в какие ворота приводить в данном контексте то, что налоговая разрешается эту воду в затраты брать.
Беларусь
Лейла10.04.2014 23:19:17
«Анонимно» 10.04.2014 19:23:09
Я в ужасе.. не начислила фсзн по новогоднему корпоративу.. Оформлено все было как подведение итогов года.. На наверное надо было. И как быть теперь? подскажите.. Знаю что дура. Но как теперь быть? _____________________________________ Из разъяснений на гб.бае: Являются ли объектом для начисления взносов расходы предприятия, связанные с оплатой банкета в ресторане по случаю юбилея фирмы?
Документально подтвержденные расходы организации, связанные с проведением культурно-массовых и иных мероприятий, не являются объектом для начисления взносов по государственному социальному страхованию, хотя Перечень не содержит таких выплат, как расходы предприятия, связанные с проведением культурно-массовых мероприятий, в т.ч. юбилея фирмы.
Таким образом, при наличии подтверждающих документов (гражданско-правовых договоров аренды, оказания услуг, выполнения работ и др.) указанные расходы не являются объектом для начисления обязательных страховых взносов. Если необходимые документы отсутствуют, то взносы начисляются на всю сумму указанных расходов с последующим ее распределением по работникам на основании распорядительных документов работодателя. ___________________ Я так понимаю, что взносы в ФСЗН по корпоративу не надо начислять, хотя про еде во время корпоратива мне как-то все равно не понятно (надо ли начислять взносы в ФСЗН).
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 23:13:39
И она (внимание!) соответствует СанПиН __ И что? еще лет десять назад этот тезис про санпин даже налоговая не приводила. про воду в бутылках, не смотря на то, что у вас водопровод, как и у всех и везде, впрочем, уже никто не мучается. и еще: ваш тон - моветон. djn почему вы всем тычете, как хам. хотя, надо признать, что и предыдущая реплика кого-то с грубостью о «сумасшедшем» - ожидаемая провокация на продолжение перебранки. и вообще - форум с таким быдло-контекстом и оскорблениями друг друга обречен.
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 23:03:18
который собирается облагать фсзн всё подряд _________________________________ И еще к твоему сведению: я не начисляю взносы на чай-кофе, как и на многое другое. Потому что смогу доказать проверяющим из фсзн, что у меня не было выплаты в натуральном выражении в пользу работников. А ты так сможешь или только на сайте гавкать горазда?
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 23:00:13
где сказано, что человек не может работать в сарае, ходить в туалет в яму, подтираться газеткой, и пить дождевую воду. Поэтому законодательство обязывает нанимателя создать работнику определенные условия. _____________________________________ Какие условия наниматель должен создать, тебе не просто сцылку дали, а даже процитировали пост. Минтруда, которое утверждает правила по охране труда. Но у умниц же свое мнение: нихачу газеткой подтираться, потому что должон наниматель бумажку предложить - вот я так решила.
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 22:54:35
Этот сумасшедший Анонимно, который собирается облагать фсзн всё подряд ________________________________ Это т анонимно, тебя почитав, точно с ума сойдет). Если ты внимательно следила за ходом сегодняшнего спора, то могла бы увидеть, что все началось с комментария Грихутика о начислении взносов на чай-кофе, т.к. по его мнению (такому же недалекому, как и твое), это доход работника в натуральной форме. Далее грамотные люди провели аналогию между чаем/кофе и бутилированной водой, например. Ты, умница, видишь разницу? Я нет. Может у тебя в каких грицковичах водопровод в новинку, а у меня в офисе из крана течет вода. И она (внимание!) соответствует СанПиН. Не веришь - вызови санстанцию. И какую тебе еще воду должен наниматель? Бутилированную? Это, как тут БТР сказала, еда или излишества.
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 21:18:02
Этот сумасшедший Анонимно, который собирается облагать фсзн всё подряд, ну просто поражает своей недалекостью. Читайте внимательно, что является объектом обложения этими гребаными взносами - доходы в денежном и натуральном выражении. БТР и другие привели вам нормативку, ТК, где сказано, что человек не может работать в сарае, ходить в туалет в яму, подтираться газеткой, и пить дождевую воду. Поэтому законодательство обязывает нанимателя создать работнику определенные условия. И эти условия не являются доходом работника. Вы это понимаете? Или будете спорить из принципа?
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 21:02:02
«Анонимно» 10.04.2014 20:54:28 __ таки желаете побазарить подольше?{-)) вы б почитали - фонд пытался пояснять, чего навоял и почему.:-) 23.12.2013 Комментарий к постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 14 декабря 2013 г. № 1083 «О внесении изменений и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 25 января 1999 г. № 115».
Об изменениях в Перечне
В ЦЕЛЯХ сокращения временных затрат плательщиков на определение объекта :-)) для начисления взносов по государственному социальному страхованию, увеличения доходной части бюджета Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты, стимулирования работодателя, в части принятия мер по официальному повышению заработной платы своим работникам, а также создания дополнительных условий для заинтересованности работников в увеличении размера своей пенсии принято постановление Совета Министров Республики Беларусь от 14 декабря 2013 г. № 1083 «О внесении изменений и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 25 января 1999 г. № 115» (далее – постановление № 1083). Согласно постановлению № 1083 Перечень выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах» (далее – Перечень), изложен в новой редакции. Из Перечня исключены такие выплаты, как единовременные выплаты и стоимость подарков работникам в связи с юбилейными датами их рождения, а также при увольнении в связи с выходом на пенсию (пункт 10), заработная плата, начисленная за работу в день проведения республиканского субботника (пункт 20). В свою очередь суммы этих выплат будут учитываться при исчислении стажа и заработка работнику при назначении ему пенсии. В силу законодательства о государственном социальном страховании из Перечня исключены выплаты, не являющиеся объектом для начисления взносов по государственному социальному страхованию. К ним относятся следующие выплаты: доходы по акциям и другие доходы, получаемые от участия работников в управлении собственностью предприятия (дивиденды, проценты) (пункт 16); суммы, выплачиваемые физическим лицам за выполнение общественных обязанностей в избирательных комиссиях, комиссиях по референдуму и комиссиях по проведению голосования об отзыве депутата (пункт 21); суммы средств работодателя, направленные на проведение спортивных, оздоровительных и культурно-массовых мероприятий (пункт 25). Основанием для исключения указанных сумм из объекта для начисления взносов на государственное социальное страхование являются подтверждающие документы (гражданско-правовые договоры аренды, купли-продажи, оказания услуг, выполнения работ и др.). При этом на суммы поощрительных выплат работникам за участие в таких мероприятиях, за исключением спортивных, взносы на государственное социальное страхование начисляются. В соответствии с законодательством, а также с учетом практики применения пункты 2, 6, 13 Перечня конкретизированы и изложены в новой редакции. Пункты 4, 8, 17, 23 Перечня систематизированы, обобщены и изложены в соответствующей редакции. Перечень в новой редакции применяется при определении объекта для исчисления взносов по государственному социальному страхованию, начиная с выплат, начисленных работникам за январь 2014 года.
От привязались вы к этой обязанности. Считать на калькуляторе можно, а бухучёт в журналах-ордерах вручную вести можно: компы необязательны, и никто нигде нанимателя не заставляет их обеспечивать. На них взносы не хотите поначислять?
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:48:46
добавлю - я отнюдь не в восторге от минималистической редакции Перечня необлагаемых взносами доходов. в данном случае краткость - отнюдь и явно не сестра таланта.:-) но фонду поручено рахъзъяснять его формулировки. вот они (Хлус, Грикухтик и т.п.) и отвечают на все эти дробные ситуации, опираясь на эту идиотскую краткость постановления совета министров. ну, не шедевр док этоn, не шедевр. но и паниковать не стоит - есть очевидные вещи, когда это доход конкретного работника, а когда это обязанности нанимателя обеспечить в соответствии с тем же ТК условия труда - там и гигиена, и обеспечение питьевой водой и тому подобные неоспоримые обязанности, предусмотренные не прихотью, а необходимые, установленные законодательством условия. во и всё. и нет необходимости биться в истерике и тем более холиварить, приколупываясь к доброжелательным и логически обоснованным ответам форумчан по мелким поводам, таким как мыло, бумага и вода. не надо убиваться - вы так не убьетесь. и после таких длиннющих перебранок топик бессмысленен, не читаем, ибо не профессиональный эмоциональный флейм в итоге выходит в пшик. для флейма есть ОТ. и не надо его свободный болтливый стиль тиражировать повсеместно. потому что писать реплики не по теме, а с наездом - нехорошо. ваш К.О.:-)
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:32:39
Этот перечень исчерпывающий-вы ещё водку добавьте ______ Ага. Он то исчерпывающий, а вот что является объектом для взносов всё никак не определятся. Переосмысливать начали ещё с дивидвендов)
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:30:04
Этот перечень исчерпывающий-вы ещё водку добавьте
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:29:54
БУТИЛИР, ВОДУ … расходы организации, связанные с проведением спортивных, оздоровительных, культурно-массовых и иных мероприятий ________ Вода — это какое мероприятие? Она наверно вопрос до конца не дочитала, когда отвечала.
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:28:35
Добавьте в этот перечень чай и кофе. Что-то поменялось? __ да. это не оздоровительно. и не необходимость. потому что еда. и потому что еда и до перчня-2014 никогда не освобождалась и не явл. затратами, если не делать вид, что это были т.н. «представительские», этих топиков про «кофе купили в офис» - десятки в каждом году. «вечнозеленая тема».:-)
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:21:30
«Анонимно» 10.04.2014 20:16:18 ____________________________ Добавьте в этот перечень чай и кофе. Что-то поменялось?
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:16:18
http://www.gb.by/izdaniya/glavnyi-bukhgalter/khlus-e-s-1-yanvarya-2014-goda-proizosh - Организация по договору аренды оплачивает дорожку в бассейне, тренажерный зал, закупает билеты на концерты, спорт. мероприятия, БУТИЛИР, ВОДУ. Следует ли начислять взносы на их ст-ть? = Не следует. Документально подтвержденные расходы организации, связанные с проведением спортивных, оздоровительных, культурно-массовых и иных мероприятий, не являются объектом для начисления взносов.
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:10:26
Я же не ответ юрспектра привела, а пункты нормативки-вы почитали? ________________________ И где у Грихутика сказано, что если наниматель обязан что-то обеспечить, то на эти выплаты взносы не начисляются?
Беларусь
"Анонимно"10.04.2014 20:09:14
БТР 10.04.2014 19:47:56
Я же не ответ юрспектра привела, а пункты нормативки-вы почитали? ______________________ Вам ответ не фильтр не пропускает (не материлась точно). Какие пункты про бумагу и воду Вы привели?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»