| |
|
|
| |
|
|
 ЗП
18.08.2014 15:25:50
|
|
|
Директор постоянно нарушает срок выплаты ЗП. Я его пытаюсь убедить, что это святое, не верит. Спрашивает, а какой штраф за это. Вот я и решила у вас спросить, а какой штраф за это по максимуму может быть.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 21:59:54
|
|
|
а сюда относится постоянная задержка пособие по уходу за ребенком до 3-х лет?
Беларусь
|
|
|
|
БТР
18.08.2014 21:57:01
|
|
|
А ни фигасе штраф ДО 100 БАЗОВЫХ-это МАЛО?
У нас ДИР спрашивает у проверки:А вот у нас денег нет совсем зимой в январе-феврале, что если мы пару раз зарплату задержим на несколько дней? А тетка из Департамента миленько так директору сказала-ну на первый раз 50 базовых дадим-так он чуть не упал.
Беларусь
|
|
|
|
Юра
18.08.2014 21:38:58
|
|
|
автор, с святое это в церковь, а так, обычное заурядное нарушение законодательства, не самое страшное. вообще, его фирма, ему и решать, он же на себя риски эти берет. тут больше не в штрафах дело, а в несерьезности подхода к бизнесу, нормальные специалисты в такой фирме работать не будут, соответственно, непонятно, чего хочет добиться Ваш босс.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 19:03:53
|
|
|
А у нас все на трудовых договорах бессрочных, а зарплату выплачивают один раз в месяц, и ничего..
________
Конечно ничего, потому что всё в рамках закона)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 18:34:44
|
|
|
А у нас все на трудовых договорах бессрочных, а зарплату выплачивают один раз в месяц, и ничего...;;
Беларусь
|
|
|
|
Денис
18.08.2014 18:16:43
|
|
|
«Анонимно» 18.08.2014 17:01:04
А почему «почти спокойно»?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 17:01:04
|
|
|
Эд, не согласная я. Надо обязательно. Т.к. у него постоянно в голове новые идеи, которые он реализует. То машину новую надо («старой» уже 3 года), то айфон последний. Вот только что позвонил, «обрадовал», что выписал себе счет на маленький ноутбук, ибо айпад, что купили жене на 14 февраля - это не то, а старый ноут слишком большой.
Вот так и живем мы в ЧУПике, где дир он же и ГБ. А я не числюсь. Поэтому и сплю спокойно, или почти спокойно.
Беларусь
|
|
|
|
ОК
18.08.2014 16:59:20
|
|
|
Я бы под роспись ознакомила) Так,на всякий случай...
Беларусь
|
|
|
|
Эд
18.08.2014 16:18:40
|
|
|
Автор, не надо пугать Дира. Это не дело, чтобы Дир боялся своей ГБ. Ты ему объяснила последствия, он отмахнулся. Ну флаг ему в руки.Он знает на что идёт.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.08.2014 16:07:45
|
|
|
Отлучилась на минутку, а тут коллеги по несчастью позадавали вопросы в тему, мы не одиноки!
Эд, спасибо отдельное. Жаль, что так мало. Не испугается. А больше ничем нельзя попугать?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 16:00:18
|
|
|
коллега?
_____
одно время так было, сейчас уже все нормально со сроками.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 15:54:21
|
|
|
«Анонимно» 18.08.2014 15:51:33
но можно делать приказы о переносе дня выплаты зп для банка и никакого штрафа не будет
------------------------------------
коллега?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 15:54:07
|
|
|
а еще сотрудники могут начхать на контракт - налицо нарушение сроков
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 15:51:33
|
|
|
но можно делать приказы о переносе дня выплаты зп для банка и никакого штрафа не будет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 15:41:39
|
|
|
если банк сообщит куда надо, то оштрафуют сразу за все на 100 базовых, чтобы неповадно было.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2014 15:38:46
|
|
|
Штрафовать могут за каждый факт нарушения сроков выплаты (если они, например, регулярные) или один раз?
Беларусь
|
|
|
|
Эд
18.08.2014 15:33:33
|
|
|
Вот нехристь, этот дир, не верит в святое! Может он буддист? :))
КоАП РБ:
Статья 9.19. Нарушение законодательства о труде
1. Нарушение нанимателем или уполномоченным должностным лицом нанимателя порядка и сроков выплаты заработной платы -
влечет наложение штрафа в размере от четырех до двадцати базовых величин, а на юридическое лицо - до ста базовых величин.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-17
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»