...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 06.10.2014 13:48:44
Сейчас при расчете отпускных и компенсаций обязательно применять поправочный коэффициент ,если за предшествующие 12 месяцев менялся оклад ? мы ЧУП. Может можно без поправочного?.....
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Ханума 07.10.2014 12:02:02
Я вот на этом вопросе тоже зависла.У меня тарифные оклады плюс всякие повышения и премии.У некоторых работников тарифные оклады повышаются,у некоторых увеличивается проценты доплат, а у некоторых вообще з/п не меняется.Начитавшись всяких чудных разъяснений, на сегодняшний день решила не применять поправ. коэф-ты.
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:45:12
если менялась ТС первого разряда, то коэф-т будет обязательно, как частное между этими ТС 1-го.
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:44:39
П.1-3 Инструкции N 47: Инструкция 47 обязательна для применения организациями всех форм собственности в том числе и в части применения поправочных коэффициентов.
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:40:45
У меня такое же непонимание.С удовольствием ответила бы да сама в толк не возьму.Вопрос поднимался не раз, но ответы не четкие как и инструкции.
Беларусь
"Анонимно" 06.10.2014 14:46:50
мы ЧУП.
_________
:)) и что? типа - ЧУПу закон не писан?
Беларусь
Анонимно 06.10.2014 14:37:48
Если ЧУП ,то можно. В ЧУПе можно и больничный не платить и отпуск не оплачивать, имела я когда то несчатье год проработать в таком ЧУПе.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-6 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru