| |
|
|
| |
|
|
 приказы, договора
24.02.2015 9:40:49
|
|
|
доброе утро, прошу совета у знающих, как известно, по закону, директор не имеет право сам с собою заключать договора (к примеру в делопроизводстве необх. договор материальной ответственности с директором, дог. на использ.авто и др.) как будет правильно оформить такие договора? и еще с приказами помогите разобраться? получается, что он сам себя назначает? как делаете Вы? спасибо
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
24.02.2015 14:30:17
|
|
|
БТР 24.02.2015 10:13:52
У вас все сложно и ничего нельзя заключать директору пока он не примет на работу себе сотрудников. В частности Замдиректора и даст ему доверенность на заключение от имени ЧУПа договоров и проч.
Но первый приказ (на принимание себя на работу-только скажите ему, что тогда ему придется себе зарплату начислять и платить вовремя зарплату и налоги:)) НАПИСАТЬ МОЖНО. ТЕКСТ ПРИМЕРНО ТАКОЙ
Я, Иванов Иван Иванович, вступаю в должность директора ЧУП«...» на основании решения учредителя № .. от с возложением на себя всех прав и обязанностей в соответствии с уставом с «01» марта 2015г.
__
неправильно
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.02.2015 14:15:42
|
|
|
Директор-учредитель ЧУП - существо специфическое с раздвоением личности
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.02.2015 14:12:44
|
|
|
смешные такие) на вновь открытом предприятии и зам. директора и зам. зама)- есть только директор и бух фирма, и что делать в таком случае с делопроизводством?
Беларусь
|
|
|
|
БТР
24.02.2015 12:31:17
|
|
|
Я же вам все написала-что вас смущает? Пишите первый приказ (кстати если директор -не учред, то он может с учредом контракт подписать и работать по контракту, тогда к приказу основание -решение учреда и контракт), затем нанимает директор сотрудников, затем дает доверенность заму, затем зам от имени ЧУП заключает договора с директором
Беларусь
|
|
|
|
Автор
24.02.2015 11:23:16
|
|
|
так дело то в том, что директор наемный (те не учредитель)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.02.2015 10:35:37
|
|
|
Главное, чтобы вторым приказом директор принял на работу ГБ, а дальше уже всё пойдет у него «как по маслу».
Беларусь
|
|
|
|
БТР
24.02.2015 10:17:09
|
|
|
ДОРОГИЕ юристы не убивайте. но первый приказ сдвигает ЧУП с мертвой точки и некторые директора хотят себе зояплаты начислять...
АВТОР,Делопроизводство в ЧУПе специфичное, т.к. там половину всех документов теряет смысл. Всё в ЧУПе и так принадлежит директору, поэтому договор на мат-ответств и проч и не нужны. Он захочет и заберет все из чупа себе.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
24.02.2015 10:13:52
|
|
|
У вас все сложно и ничего нельзя заключать директору пока он не примет на работу себе сотрудников. В частности Замдиректора и даст ему доверенность на заключение от имени ЧУПа договоров и проч.
Но первый приказ (на принимание себя на работу-только скажите ему, что тогда ему придется себе зарплату начислять и платить вовремя зарплату и налоги:)) НАПИСАТЬ МОЖНО. ТЕКСТ ПРИМЕРНО ТАКОЙ
Я, Иванов Иван Иванович, вступаю в должность директора ЧУП«...» на основании решения учредителя № .. от с возложением на себя всех прав и обязанностей в соответствии с уставом с «01» марта 2015г.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.02.2015 10:01:54
|
|
|
да, у нас ЧУП
Беларусь
|
|
|
|
БТР
24.02.2015 9:57:18
|
|
|
У вас ЧУП?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»