может ли не быть положения о премировании а все премии каждый раз приказом нанимателя кому сколько? Или можно ли это же указать в положении о премировании?
Как правило это никто не проверяет, но если попадётся дотошный проверяющий и не будет положения о премировании, может снять с затрат. Лучше сделать его- это не так сложно.