Подскажите пожалуйста. У нас работает внешний совместитель (имея основное место работы), теперь он увольняется с основного места работы и переходит к нам на основное место работы.Какой приказ делать о приеме на работу(он же у нас был принятым)или приказ о переводе?
Не обязательно увольнять. Можно просто перевести его на основное место работы. Если напишите адрес эл.почты, то скину вам с Консультанта алгоритм действий.
Беларусь
Автор30.04.2015 13:00:38
просто чтобы его уволит надо его рассчитать и выплатить компенсацию а денег нет.Может есть другой выход?
Беларусь
Марго30.04.2015 12:51:09
Вам нужно его уволить сегодня как совместителя, а завтра принять на основное место работы.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»